تجدیدنظرخواهی کارفرما در اداره کار پس از صدور رأی — چه اقدامی باید کرد؟
من مدیر منابع انسانی یک شرکت بودم که در پایان سال از شرکت خارج شدم. شرکت تا خرداد ماه حقوق و حقوحقوق پایان کار مرا پرداخت نکرده است. ناچار از طریق اداره کار شکایت کردم و در جلسه رسیدگی رأی به نفع من صادر شد. نماینده شرکت در جلسه رأی را پذیرفت، اما به نظر میرسد رویه شرکت این است که با درخواست تجدیدنظر و ارجاع پرونده به هیئت حل اختلاف، فرایند را طولانی کند تا کارمند را مجبور به قبول مبالغ پایینتر کند. آیا راهی برای وصول حقوق خود دارم؟
تا زمان قطعی شدن رأی در هیئت حل اختلاف راهی برای اجرای حکم نیست و باید روال قانونی طی شود. در صورت ثبت تجدیدنظرخواهی باید در جلسه حاضر شده و دفاع کنید، و اگر اعتراضی ثبت نشد میتوانید تقاضای صدور اجراییه نمایید.