نحوه شکایت کارگر از کارفرما بابت حقوق پرداخت‌نشده و ضرب و جرح؟

پرسیده شده ۴ روز پیش۸ پاسخ ثبت شده

دو سال است مدارک من در کارخانه مانده است. با کارفرما اختلاف پیدا کردم و وقتی خواستم محل کار را ترک کنم، او به همراه کارگرانش به من حمله کردند و مضروب شدم. علاوه بر این، حقوق من را پرداخت نکرده‌اند و از ضامن من شکایت کرده و سفته را نیز به اجرا گذاشته‌اند. وقتی به دادگاه مراجعه کردم، اجازه ندادند با قاضی صحبت کنم و مرا بیرون کردند. برای احقاق حقم باید به کدام مرجع مراجعه کنم؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

مطالبه حقوق معوقه و استرداد مدارک باید از طریق اداره کار پیگیری شود و برای ضرب‌وجرح باید در دادسرا شکایت کیفری ثبت کنید. همچنین در پرونده سفته باید لایحه دفاعیه بدهید و اثبات کنید سفته بابت حسن انجام کار بوده است.

این مسیرهای کلی برای تفکیک دعاوی است، اما موفقیت در هر بخش به وجود مدارکی مثل گواهی پزشکی قانونی و نحوه تنظیم سفته بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

نحوه پیگیری همزمان حقوق، جرح و سفته ضمانت

برای دریافت حقوق پرداخت‌نشده و استرداد مدارک کاری، باید به اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی مراجعه و مدارک اثبات رابطه کاری را ارائه کنید. بابت ضرب و جرح نیز با در دست داشتن مدارک پزشکی قانونی و معرفی شهود، در دادسرا شکایت کیفری مطرح نمایید. در خصوص سفته و شکایت از ضامن، باید پرونده را مطالعه و با تنظیم لایحه دفاعیه اثبات کنید که سفته بابت ضمانت حسن انجام کار بوده است. چنانچه در دادگاه با تخلف یا رفتار نامناسب مواجه شدید، امکان پیگیری از دادسرای انتظامی قضات یا ریاست دادگستری وجود دارد.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۸ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
ابراهیم باقریان خوزانی

ابراهیم باقریان خوزانی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۱۵ نظر)

ابتدا به اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای مطالبه حقوق معوقه و پیگیری مدارک مراجعه کنید. بابت ضرب‌وجرح نیز در دادسرا شکایت کنید و مدارک پزشکی و شهادت شهود را ارائه دهید. درباره سفته و شکایت از ضامن، باید پرونده اجرایی بررسی و در مرجع رسیدگی‌کننده دفاع کنید. اگر در دادگاه با تخلف قضایی مواجه شده‌اید، می‌توانید موضوع را از دادسرای انتظامی قضات پیگیری کنید.

حمیدرضا مددی

حمیدرضا مددی

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۱۹ نظر)

شما ۲ راه دارید. ابتدا بابت ضرب و جرح شکایت از طریق دادسرا کنید و در مورد مطالبه حقوق از طریق اداره کار و معاونت روابط کار دادخواست با مستندات ثبت کنید.

الهه طالبی

الهه طالبی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۳۷ نظر)

سلام، وقت بخیر
بنابرمدارکی که اثبات کننده رابطه کاری تان با آن کارخانه هست از جمله مستندات پرداختی حقوق و لیست سوابق پرداخت حق بیمه علیه ایشان در اداره کار بابت حقوق ومزایای معوقه طرح دعوا داشته باشید. برای مطالبه وجه سفته باید یک لایحه دفاعیه تنطیم کنید وتوضیحات خود را درقالب لایحه برای شعبه ارسال کنید، قبل از تنظیم لایحه حتما از تمامی اوراق پرونده عکسبرداری کنید تا لایحه جامع تری تنظیم شود

علیرضا زرینه پور

علیرضا زرینه پور

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۱ نظر)

بادرود
برای حقوق خود از طریق اداره کار اقدام نمایید درمورد سفته ها ضمان اجرایی ندارند

نمایش ۴ پاسخ دیگر وکلا
نسیم روشنفکر

نسیم روشنفکر

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۰ نظر)

برای مطالبه‌ حقوق وپایان کار به اداره کار شکایت کنید،ودر دفاع از مطالبه وجه سفته تاکید کنید که بابت زمانت حسن انحام کار بوده است

محمد غلام حسینی نظری

محمد غلام حسینی نظری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۹(۱۰ نظر)

با سلام
برای حقوق و مزایا و کلا مواردی که با رابطه کار شما مربوط می‌شود از طریق اداره کار شکایت خود را مطرح کنید
در مورد صری و جرح مستقیما از طریق دادگاه میتوانید شکایت کتید

زهرا بانی رشید

زهرا بانی رشید

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۹ نظر)

بااحترام
برای پیگیری حقوق معوقه و مدارک کاری به اداره تعاون کار و رفاه اجتماعی محل کار مراجعه کنید و برای ضرب و جرح از طریق کلانتری یا دادسرا شکایت کیفری مطرح کرده و گواهی پزشکی قانونی و شهادت شهود را ارائه دهید درباره سفته و شکایت از ضامن نیز باید پرونده و علت صدور سفته بررسی شود و در صورت اقدام اجرایی مهلت اعتراض را از دست ندهید اگر در دادگاه با رفتار نامناسب مواجه شده‌اید می‌توانید موضوع را به رئیس کل دادگستری استان گزارش کنید

پانیذ قمشی بزرگ

پانیذ قمشی بزرگ

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱ نظر)

با سلام
بابت حقوق و مزایای معوقه خود باید در اداره کار شکایت کنید و کلیه مدارکی که رابطه کارگر و کارفرمایی را اثبات می نماید ارائه دهید.در مورد سفته که کارفرما از شما شکایت کرده است باید از خود دفاع نمایید و مدارکی را ارائه دهید که اثبات کند سفته بابت حسن انجام کار بوده و شما وظایف شغلی خود را به درستی انجام داده اید.بابت ضرب و جرح شکایت کیفری مطرح کنید.

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید