قرارداد کاری من بدون شاهد معتبر است؟
برای قرارداد کاری بین دو شخص، آیا وجود شاهد لازم است و بدون شاهد اعتبار ندارد؟ همچنین آیا دستنویس بودن قرارداد کاری اشکالی ایجاد میکند؟
۳۵ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی
کاملترین پاسخ
این پاسخ بهصورت خودکار و بر اساس میزان جزئیات در ابتدا آمده است، نه بهعنوان تأیید محتوای آن.
بادرود قرارداد کاری حتی به صورت دستنویس و بدون شاهد نیز دارای اعتبار قانونی است اما اثبات مفاد آن در صورت بروز اختلاف با دشواریهای جدی همراه خواهد بود، جهت مشاوره فنی و اختصاصی، نیاز به بررسی مدارک است.
گفتگو با وکلای آنلاین
۱۹ وکیل آنلاین
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
شرکت و کسبوکار
ثبت اسناد و املاک
قرارداد و تعهدات
بانکی و مطالبات
شروع قیمت از
۹۵۰,۰۰۰
تومان
۷۹۰,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
خانواده
قرارداد و تعهدات
کیفری و جرایم
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۷۸۰,۰۰۰
تومان
۶۴۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ثبت احوال و هویت
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۷,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۷۸۰,۰۰۰
تومان
۶۴۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
خانواده
کیفری و جرایم
دیوان عدالت اداری
کار و تأمین اجتماعی
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۸,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شرکت و کسبوکار
ملکی و املاک
خانواده
داوری و حل اختلاف
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ارث و وصیت
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
داوری و حل اختلاف
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
دیوان عدالت اداری
کار و تأمین اجتماعی
خانواده
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۸,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
بانکی و مطالبات
خانواده
ملکی و املاک
قرارداد و تعهدات
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۷۸۰,۰۰۰
تومان
۶۴۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۸۳۰,۰۰۰
تومان
۶۸۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۸,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۸,۰۰۰
تومان
آنلاین
خانواده
کیفری و جرایم
اجرای احکام
قرارداد و تعهدات
ملکی و املاک
شروع قیمت از
۷۲۰,۰۰۰
تومان
۵۹۵,۰۰۰
تومان
ملکی و املاک
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۸,۰۰۰
تومان
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۶۰,۰۰۰
تومان
۵۴۹,۰۰۰
تومان
ملکی و املاک
خانواده
ثبت اسناد و املاک
قرارداد و تعهدات
ارث و وصیت
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۸,۰۰۰
تومان
آنلاین
ملکی و املاک
فضای مجازی و فناوری
خانواده
کیفری و جرایم
شروع قیمت از
۴۲۰,۰۰۰
تومان
۳۴۹,۰۰۰
تومان
دیوان عدالت اداری
فضای مجازی و فناوری
مالکیت فکری
داوری و حل اختلاف
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۵۴۰,۰۰۰
تومان
۴۵۰,۰۰۰
تومان
خانواده
ملکی و املاک
کیفری و جرایم
ثبت احوال و هویت
فضای مجازی و فناوری
شروع قیمت از
۵۴۰,۰۰۰
تومان
۴۵۰,۰۰۰
تومان
ملکی و املاک
ارث و وصیت
بانکی و مطالبات
خانواده
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۴۲۰,۰۰۰
تومان
۳۴۹,۰۰۰
تومان
شرکت و کسبوکار
خانواده
ملکی و املاک
دیوان عدالت اداری
کیفری و جرایم
شروع قیمت از
۴۲۰,۰۰۰
تومان
۳۵۰,۰۰۰
تومان
آنلاین
ملکی و املاک
شرکت و کسبوکار
خانواده
قرارداد و تعهدات
کیفری و جرایم
شروع قیمت از
۹۵۰,۰۰۰
تومان
۷۹۰,۰۰۰
تومان
پروندهی شما جزئیات خودش را دارد؛ با یک وکیل قرارداد کار صحبت کنید
پاسخهای این صفحه کلی هستند و برای آشنایی نوشته شدهاند. ۲٬۰۸۳ وکیل با تخصص در این حوزه در بنیاد وکلا عضو هستند.
- نوع و مدت مشاوره را خودتان انتخاب میکنید
- هزینه را پیش از پرداخت میبینید
- هزینهٔ تماس روی شما نیست
ثبتنام لازم نیست؛ فقط شمارهٔ موبایل، آن هم فقط برای همین مشاوره.
قرارداد کار با امضای طرفین کاملا معتبر و نافذ است و دستنویس بودن یا فقدان شاهد هیچ خللی به اعتبار قانونی آن وارد نمیکند.
نمایش ۳۳ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخهای کوتاه
عدم وجود شاهد و دست نویس بودن خللی در اعتبار قرارداد کار ایجاد نمیکند و حتی قراردادهای شفاهی کار هم قابل اثبات است.ـــ
بدون شاهد و به صورت دستنویس نیز معتبر است
اما قطعا با حضور شاهد چالشهای احتمالی در آینده کمتر خواهد بود.
قرارداد بین دو طرف معتبر است اما امکان اینکه توسط سازمان تامین اجتماعی به ویژه در باب بیمه بیکاری پذیرفته نشود وجود دارد
باسلام
قرارداد دارای اعتبار میباشد
ولیکن بهتر است شهود هم حضور و امضا داشته باشند.
وجود شاهد رکن قرارداد نیست و نبود شاهد خللی به اعتبار قرارداد وارد نمی نماید
معتبر است، ولی در صورت حدوث اختلاف، اثبات جوانب آن در صورت نبود شاهد می تواند با دشواری همراه باشد
بدون امضا شاهد هم دارای اعتبار است
عدم وجود شاهد و دست نویس بودن خللی در اعتبار قرارداد کار ایجاد نمیکند و حتی قراردادهای شفاهی کار هم قابل اثبات است.
~
قرارداد معتبر است؛ اما بهتر است شاهد حاضر و قرارداد را امضاء کنند.
بله معتبر است و قابلین استناد دارد هرچند که دستنویس باشد و شاهدی وجود نداشته باشد.
قرارداد کاری بدون شاهد هم معتبر است و نبود شاهد باعث بیاعتباری آن نمیشود.
باسلام
قرارداد دست نویس بدون امضاء شهود هم صحیح و معتبر است.
برشما
معتبر است ولیکن به حضور شاهد تاکید میگردد..
معتبر است مگر اینکه مخدوش باشد و یا اعلام خدشه شود
بله بدون شاهد نیز قرارداد معتبر است.
پاسخ توسط یکی از وکلای بنیاد وکلا
وقتت بخیر
دست نویس حتی بدون شاهد نیز معتبر است.
در قرارداد کار، حضور شاهد الزامی نیست
بدون شاهد معتبر است و دست نویس بودن اشکالی ندارد
اعتبار دارد ، وجود شاهد شرط صحت قراردادها نیست.
صرفا می تواند ادله ای برای زمان اختلاف در محکمه باشد.
پاسخ توسط یکی از وکلای بنیاد وکلا
بدون امضا شاهد نیز معتبر است.
کاربر گرامی
قراداد به صورت عادی نیز دارای اعتبار می باشد و نیازی به شهود نخواهد داشت ،
قرارداد دست نویس بدون امضاء شهود هم صحیح و معتبر می باشید
هیچکدام از این پاسخها دقیقاً پروندهٔ شما نبود؟
پاسخهای عمومی، مدارک و تاریخها و شرایط خاصِ شما را نمیبینند. در یک مشاورهٔ تلفنی، وکیل روی همین پرونده با شما صحبت میکند و قدم بعدی را مشخص میکند.
ثبتنام لازم نیست؛ فقط شمارهٔ موبایل، آن هم فقط برای همین مشاوره.
پرسش حقوقی خودتان را بپرسید
پرسش خود را ثبت کنید تا وکلای بنیاد وکلا پاسخ بدهند — ثبت پرسش رایگان است. ثبت پرسش حقوقیپربازدید در همین موضوع
-
شکایت از کارفرما بدون داشتن قرارداد کتبی امکان پذیر است؟
آخرین پاسخ توسط شبنم خوب جو ۶ ماه پیش -
اجرا گذاشتن سفته توسط کارفرما چه راهکاری دارد؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۶ ماه پیش -
آیا بدون قرارداد می توان شکایت کرد؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۶ ماه پیش -
روال شکایت از کاشی کار چگونه است؟
آخرین پاسخ توسط امیر حشمتی ۸ ماه پیش -
شکایت از کارفرما به دلیل عدم پرداخت عیدی و سنوات چگونه است؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۶ ماه پیش -
سفته ضمانت کار قابل وصول میباشد؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۶ ماه پیش -
ترک کار بدون اطلاع به کارفرما چگونه است؟
آخرین پاسخ توسط محمد نظامی وطن دوست ۶ ماه پیش -
نحوه شکایت از کابینت ساز چگونه است؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۸ ماه پیش -
عدم پرداخت عیدی و سنوات چه راهکاری دارد؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۶ ماه پیش