بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

شکایت بابت تهدید و عدم پرداخت حقوق، سنوات و عیدی

پرسیده شده
۱۲ پاسخ ۲۲۱

سلام، من از تیرماه سال ۱۴۰۱ تا آبان ماه ۱۴۰۲ در شرکتی به عنوان حسابدار مشغول به کار بودم. یک ماهی مدیرعامل شرکت به من مظنون شدن که من ساعات ورود و خروج رو دستکاری کردم و از من یک تعهد و نوشته گرفتن مبنی بر اینکه هر زمانی از طریق کارشناس مشخص شود که من چند ساعت و برای چند نفر ساعات ورود و خروج دستکاری کردم میزان ضرر رو از حقوق و مطالبات من کم کنند و من حق شکایت نیز ندارم. من هم چون نزدیک به مراسم عقد و ازدواجم بود به ناچار متن رو قبول و امضا کردم. بعد از آن و دو ماه قبل از اتمام قرارداد ۳ماهه آخر من با توجه به شرایط شرکت تصمیم گرفتم از اون شرکت جدا بشم ولی بعد از گذشت دو سه روز از رفتنم قصد برگشت داشتم که اجازه نداند و تهدید کردن که برنگرد، من تنخواه دار اون شرکت نیز بودم و بر اساس فاکتورهای که تحویل میدادم تنخواه من شارژ میشد، به مبلغ اندک ۵میلیون تومان هربار شارژ میشد که تنخواه آخر به مبلغ ۵تومن واریز شد که فاکتورها در شرکت موجود بود ولی حساب کتاب آن نیز ماند. اون شرکت الان بعد از گذشت یکسال از پرداخت حقوق آخرین ماه کاری، عیدی و سنوات کار خودداری میکند و حتی من را تهدید به شکایت نیز می‌کند.

مشاهدهٔ ۱۲ پاسخ وکلا

۱۲ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

کامل‌ترین پاسخ

این پاسخ به‌صورت خودکار و بر اساس میزان جزئیات در ابتدا آمده است، نه به‌عنوان تأیید محتوای آن.

بادرود
شما حق دارید که عیدی و سنوات خود را دریافت کنید. بر اساس قانون کار، کارفرما موظف است این مطالبات را به کارمندان پرداخت کند. اگر شرکت از پرداخت این مطالبات خودداری کند، شما می‌توانید از طریق مراجع قانونی اداره کار اقدام کنید.

سلتم، وقت بخیر شما می توانیید بابت حقوق ومزایا از طریق سامانه جامع روابط کار طرح دعوی نمایید.

از طریق سامانه جامع روابط کار با بارگذاری مدارک و مستندات مثبت رابطه کاری،شکایت خود را ثبت کنید.

می توانید نسبت به مطالبه حق و حقوق خود از طریق اداره کار اقدام نمایید

نمایش ۸ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های کوتاه

از طریق سامانه جامع روابط کار علیه کارفرما طرح شکایت کنید.

می‌توانید نسبت به مطالبه حقوق معوقه و سنوات، و حق بیمه از طریق اداره کار اقدام نمایید.

برای دریافت مزایا از طریق اداره کار پیگیری کنید

پاسخ توسط یکی از وکلای بنیاد وکلا

از طریق سامانه جامع روابط کار دادخواست مطرح وپیگیری نمائید

از طریق اداره کار پیگیر باشید

از طریق اداره کار رسدیگی کنید.

از طریق اداره کار اقدام نمایید

پیگیری از طریق اداره کار

پرسش حقوقی خودتان را بپرسید

پرسش خود را ثبت کنید تا وکلای بنیاد وکلا پاسخ بدهند — ثبت پرسش رایگان است. ثبت پرسش حقوقی

پربازدید در همین موضوع

بیشتر بخوانید