حق بیمه معوقه ایام تعلیق از کارفرما چطور دریافت شود؟
سلام.بنده از سال ۹۳ تا سال ۹۵ حق بیمه معوقه از کارفرما طلب دارم.برای دادخواست به دیوان عدالت اداری رفتم که گفتن از تامین اجتماعی پیگیری کن.آرای هیات حل اختلاف اداره کار به نفع من می باشد
۱۱ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی
کاملترین پاسخ
این پاسخ بهصورت خودکار و بر اساس میزان جزئیات در ابتدا آمده است، نه بهعنوان تأیید محتوای آن.
ابتدا میبایست شکایت علیه کارفرما را از طریق سامانه جامع روابط کار ثبت نمایید و در صورت صدو رای مبنی بر پرداخت حقوقتان نسبت به تقاضای صدور اجراییه از طریق دفاتر خدمات قضایی اقدام نمایید.
فراوان
مدارک خویش را به تامین اجتماعی ارائه نمایید از طریق پنل تامین اجتماعی من مدارک را آپلود کنید و درخواست لحاظ شدن سابقه را نمایید ، سازمان تامین اجتماعی با توجه به مدارک سابقه را برای شما لحاظ می کند و سپس برای کارفرما اجرائیه صادر می نماید .
دیوان عدالت اداری برای دعاوی مردم علیه نهادها و ارگانهای دولتی است.
در صورتی که به رای صادره از هیات تشخیص اختلاف اداره کار التراض داشتید باید به دیوان عدالت اداری مراجعه میکردید.
در حال حاضر با رای صادره باید به سازمان تامین اجتماعی مراجعه نمایید.
نمایش ۸ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخهای کوتاه
باسلام جهت اجرای رای قطعی اداره کار به سازمان و شعبه تامین اجتماعی مراجعه نمایید.
امکان شکایت برای بیمه معوقه از طریق اداره کار محل اشتغال علیه کارفرما وجود دارد
برای مطالبه حق بیمه معوقه باید در سامانه جامع اداره کار خطاب به کارفرما و با ارائه مدارک لازم درخواست خود را مطرح کنید.
نسبت به اجرای رای قطعی اداره کار، به سازمان و شعبه تامین اجتماعی مراجعه نمایید.
جهت اجرای رای مزبور به تامین اجتماعی مراجعه نمایید.
با دادنامه هیات حل اختلاف به شعبه تامین اجتماعی مراجعه و تقاضای اجرائیه نمائید
از طریق سامانه جامع روابط کار پس از احراز هویت شکایت خود علیه کارفرما را تقدیم کنید
پرسش حقوقی خودتان را بپرسید
پرسش خود را ثبت کنید تا وکلای بنیاد وکلا پاسخ بدهند — ثبت پرسش رایگان است. ثبت پرسش حقوقیپربازدید در همین موضوع
-
تعیین حقوق منشی چه میزان است؟
آخرین پاسخ توسط الهام اسحاقیان درچه ۶ روز پیش -
آیا کارگر میتواند حق ناهار خود را از کارفرما مطالبه نماید؟
آخرین پاسخ توسط شادی علی پور ۳ ماه پیش -
مهلت شکایت از کارفرما تا چه مدت است؟
آخرین پاسخ توسط الهام اسحاقیان درچه ۶ روز پیش -
در صورتیکه کارفرما به کارگر تهمت سرقت زده باشد چه کاری باید کرد؟
آخرین پاسخ توسط الهام اسحاقیان درچه ۶ روز پیش -
اخذ تعهد محضری و سفته توسط کارفرما برای کار قانونی است؟
آخرین پاسخ توسط حمیدرضا مددی ۲ هفته پیش -
در صورت نداشتن قرارداد کار می توان ادعا کرد که کارمند رسمی است؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۳ ماه پیش -
آیا با ۱۵ سال سابقه تامین اجتماعی می توانم درخواست بازنشستگی کنم؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۳ ماه پیش -
کارگران ساختمانی چه ساعاتی اجازه کار دارند؟
آخرین پاسخ توسط طیبه برزگر ۳ ماه پیش -
روال پیگیری اجرای احکام در صورت عدم پرداخت کارفرما چیست؟
آخرین پاسخ توسط حمیدرضا مددی ۶ روز پیش