جریمههای نقدی قانون کار به چه کسی پرداخت میشود؟
جریمههای نقدی مندرج در قانون کار، که از ده برابر تا پانصد برابر حداقل مزد روزانه یا ساعتی تعیین میشود، به چه کسی تعلق میگیرد؛ کارگر یا دولت؟
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
جریمههای نقدی مندرج در قانون کار، که از ده برابر تا پانصد برابر حداقل مزد روزانه یا ساعتی تعیین میشود، به چه کسی تعلق میگیرد؛ کارگر یا دولت؟
درود
مستحضر باشید که جریمههای نقدی مقرر در قانون کار، جزء مطالبات کارگر نیست و به وی پرداخت نمیشود در واقع جزای نقدی ناشی از تخلف کارفرما میباشد که این مبالغ در چارچوب مقررات کیفری به دولت (خزانه عمومی) تعلق میگیرد. کارگر صرفا میتواند حقوق، مزایا و خسارات قانونی خود را مستقلا مطالبه کند.
جریمههای نقدی مقرر در فصل جرایم و مجازاتهای قانون کار، از جمله جریمههای مقرر در مواد ۱۷۳ تا ۱۸۲، به کارگر تعلق نمیگیرد؛ این مبالغ، مجازات کیفری/جزای نقدی ناشی از تخلف هستند و در صورت صدور حکم، به حساب دولت واریز میشوند.
پرداخت این جریمه بر عهده کارفرما میباشد که جرم از تخلف او ناشی شده
پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاهترین زمان پاسخ میدهد.
پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاهترین زمان پاسخ میدهند.
کانال تلگرام بنیاد وکلا · هر روز پرسشهای حقوقی واقعی مردم با پاسخ وکیل
عضویت در کانال