لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
سلام وقت بخیر، من کارمند قراردادی سازمان دولتی هستم و در کتابخانه مشغول کارم. ۱۲ سال ساعت کاری من ۸ تا ۴ بوده.جدیدا اعلام شده ساعت کاری کتابخانه باید تا ۸ شب باشد و در نتیجه زمان کاری من تغییر میکند، مثلا ۱ ظهر تا ۸ شب. آیا این تغییر قانونی است؟
با سلام و عرض ادب ،قرارداد نیاز به بررسی دارد
با سلام باید قرارداد شما بررسی شود
با سلام قانون حداقل و حداکثر ساعت کاری را مشخص نموده ولی زمان بندی آن به توافق طرفین بستگی دارد.
درود بر شما، دوست گرامی مستحضر باشید که بایستی قرارداد بررسی شود
سلام، وقت بخیر قرارداد نیازمند بررسی می باشد.
با سلام و درود ، باید دید در مفاد قرارداد فی مابین شما چه چیز ی نوشته شده است
با سلام
بهتر بود مفادقرارداد تنظیم فی مابین مطالعه گردد تا مشخص شود چه شروط یا تعهداتی در متن قرارداد قید شده است
با سلام بستگی به مفاد قرارداد شما دارد
با سلام و احترام.
قراردادی که فی مابین شما و صاحب کار تعیین شده باید ملاک عمل باشد ضمن این که قرار داد نبایستی خلاف قانون باشد
سلام مطابق قانون استخدام ساعات کاری در اختیار مدیران اجرایی است
با سلام
مطابق قرارداد فی مابین میبایست عمل شود
با سلام
موضوع مذکور به مفاد قرارداد فی مابین بستگی دارد.
