لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
من در آموزش و پرورش به صورت پیمانی و با بیمه تامین اجتماعی، در شیفت صبح مشغول به کار هستم. آیا میتوانم در شیفت عصر، در یک شرکت دولتی و با قرارداد کار موقت و مدتمعین که مشمول قانون کار است، اشتغال داشته باشم؟ تداخل ساعت کاری بین این دو شغل وجود ندارد و برای هر دو، بیمه تامین اجتماعی رد میشود و مالیات از مجموع دریافتی کسر میگردد.
با سلام
خیر؛ در حالت معمول، اشتغال همزمان در یک شرکت دولتی برای کارمند پیمانی آموزشوپرورش مجاز نیست، حتی اگر ساعت کاری تداخل نداشته باشد و هر دو محل بیمه تامین اجتماعی پرداخت کنند. مقررات، اصل اشتغال به دو شغل دولتی را ممنوع کرده است.
بنابراین قبل از پذیرش شغل دوم، حتما وضعیت استخدامی و مجوز دستگاه را بررسی کنید؛ صرف قرارداد موقت یا بیمه تامین اجتماعی، ممنوعیت را برطرف نمیکند.
درود و احترام.
طبق رای وحدت رویه ۶۴۲، به کارگیری کارمند دولت در غیر ساعات اداری در کارگاه بخش خصوصی، منع قانونی ندارد، مفهوم مخالف این رای این است که کارمند دولت نمیتواند در شرکت دولتی کار کند. توصیه میشود استعلام لازم را از سازمان تامین اجتماعی به عمل آورید.
با توجه قانون اساسی جمع ۲ شغل ممنوع است و نمیتوان همزمان در ۲ شغل دولتی بود و حقوق گرفت. ولی اگر شغل دوم مشمول قانون کار و بخش خصوصی است منعی ندارد و بیمه هم مشکلی ندارد.
نحوه استعفای پرستار و امکان دریافت مرخصی استحقاقی
۹ پاسخ · ۲ سال پیش
استعفای پیامکی من ترککار محسوب میشود؟
۱۷ پاسخ · ۶ ماه پیش
پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاهترین زمان پاسخ میدهد.
پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاهترین زمان پاسخ میدهند.
