آیا کارفرما میتواند از اخراج غیرموجه فرار کند؟
با سلام و احترام. بنده از تاریخ ۱۴۰۱/۱۰/۰۵ در فروشگاهی مشغول به کار بودم و تا تاریخ ۱۴۰۴/۱۲/۲۶ بدون هیچ مشکلی کار کردم. اضافهکاری اجباری و مرخصی اجباری داشتم و در نهایت بدون دلیل موجه اخراج شدم. کارفرما نامه ترک کار برایم ارسال کرده که نشاندهنده تقلب است. آیا کارفرما میتواند از زیر این موضوع فرار کند؟
