آیا مایل هستید اعلانات مربوط به گفتگوهای آنلاین خود را روی دستگاه
خود دریافت کنید؟
در پنجره باز شده روی دکمه Allow کلیک کنید...
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
تلفن تماس:
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ
بگیرید.
لطفا دقت داشته باشید، شما در هر روز تنها
میتوانید ۳
درخواست ارزیابی حقوقی رایگان ویا ارتباط مستقیم با متخصص ثبت نمایید.
همچنین دقت داشته باشید درصورت عدم انتخاب متخصص، پیام شما برای تمامی متخصصان ارسال شده و ایشان
می توانند ارزیابی خود را از درخواست شما مطرح نمایند.
بنده حدود دو ماه (از سوم مهر ماه) هست که در شهر اراک در یک مغازه فستفود کار میکنم بدون بیمه و (هشت الی ۹ ساعت کاری ۱۵:۰۰ تا ۲۳:۰۰) حقوق ۹ میلیون با جمعههای کاری و بدون حساب اضافهکاری، بدون داشتن قرارداد.
در اواسط ماه اول کار یکی از انگشتهایم توسط دستگاه سیبزمینی خلالکن به شدت آسیب دید و همراه صاحبکارم رفتیم بیمارستان و متاسفانه آنجا به خاطر ترس از هزینه درمان از بیمه برادر کوچکترم استفاده کردم و انگشتم هشت تا بخیه خورد.
فکر میکردم چیز خاصی نیست و دوباره مثل اولش خوب میشود اما بعد از گذشت یک ماه و نیم دیدم یک قسمت از انگشتم دیگر حس ندارد و اعصابش دچار آسیب دائمی شده است. آیا راهی هست که بتوانم هزینه درمان یا دیه از صاحبکارم بگیرم؟
بر اساس ماده ۶۰ قانون تأمین اجتماعی، کارفرما موظف است کارگران را در برابر حوادث ناشی از کار بیمه کند. عدم انجام این وظیفه میتواند منجر به مسئولیت کارفرما در پرداخت هزینههای درمانی و دیه شود.
شما میتوانید با مراجعه به اداره کار و تأمین اجتماعی شکایت خود را مطرح کنید و درخواست پرداخت هزینههای درمانی و دیه بر اساس آسیب وارده را بدهید.
همچنین میتوانید از مشاوره حقوقی وکیل برای پیگیری حقوقی حقوق خود بهرهمند شوید.
این پاسخ توسط هوش مصنوعی تولید شده است. لطفاً
توجه
داشته باشید که ممکن
است اطلاعات
ارائهشده
بهطور کامل دقیق
یا قابل اعتماد نباشد. توصیه میشود برای تأیید صحت اطلاعات، به مشاوره وکلای مجرب مراجعه کنید.
بله، شما میتوانید هم هزینه درمان و هم دیه آسیب دائمی انگشت خود را از کارفرما مطالبه کنید.
برای این کار باید شکایت خود را از طریق اداره کار و سپس مراجع قضایی مطرح نمایید تا حادثه حین کار اثبات شود و پزشکی قانونی میزان دیه آسیب عصبی دائمی را تعیین کند.
بله، شما میتوانید از صاحبکار خود بابت هزینههای درمان و دیه مطالبه کنید، حتی اگر قرارداد یا بیمه نداشتهاید. طبق قانون کار و قانون مسئولیت مدنی، کارفرما موظف است ایمنی محیط کار را تامین کند و در صورت بروز حادثه ناشی از کار، مسئول جبران خسارت است.
سلام کاربر گرامی
بله؛ چون حادثه در حین کار رخ داده، میتوانید از طریق اداره کار و دادگاه حقوقی علیه کارفرما برای مطالبه دیه و خسارت اقدام کنید، حتی بدون قرارداد و بیمه.
