بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

آیا شکایت از کارفرما بابت اخراج امکانپذیر می باشد؟

پرسیده شده ۹ سال پیش ۱۶ پاسخ ثبت شده

باسلام وتبریک سال نو من و۲تا از دوستانم در استخری که حدود۹ماه پیش باز شده بود استخدام وشروع به کار کردیم که حدود ۱۵نفر کارمند خانم بودیم و در زمان استخدام تا ار دیبهشت قرارداد بستیم از ما ۱۲ ملیون صفته گرفتند ولی از این ور عید ما را بیرون کردند حالا ما میخواهیم به اداره کار مراجعه کنیم ایا کارفرما میتواند از صفتها سو استفاده کند ظمنا بیمه ما را تا بهمن ۹۵پرداخت کرده اند اگر مقدور است راهنمایی فرمایید با تشکر

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

شکایت از کارفرما بابت اخراج پیش از پایان قرارداد و عدم پرداخت بیمه در اداره کار کاملاً امکان‌پذیر است. سفته‌ها نیز امانت محسوب می‌شوند و در صورت سوءاستفاده، موضوع از طریق دادسرا یا دادگاه قابل پیگیری است.

این مسیر کلی شکایت است، اما شرایط اثبات امانی‌بودن سفته‌ها و مدارک استخدامی شما می‌تواند روند پرونده را تغییر دهد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

امکان شکایت در اداره کار و پیگیری وضعیت سفته‌ها

شما می‌توانید به دلیل اخراج قبل از پایان مدت قرارداد، عدم واریز حق بیمه و مطالبات مالی به اداره کار مراجعه و شکایت کنید. در این مرجع امکان درخواست بازگشت به کار، حقوق و مزایا و حتی بیمه بیکاری وجود دارد. همچنین سفته‌های دریافتی جنبه ضمانت و امانت دارند و چنانچه کارفرما بدون تخلف شما از آن‌ها سوءاستفاده کند، می‌توانید تحت عنوان خیانت در امانت در دادسرا شکایت نمایید. همراه داشتن قرارداد و مدارک کارکرد برای پیشبرد پرونده ضروری است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۶ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۷ سال پیش
چیا کهزاد

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷ · ۲۳ مشاوره موفق

سلام سفته از بابت ضمانت حسن انجام تعهدات شما بوده و ماهیت حقوقی ان امانت میباشد بنابراین هرگونه اقدامی در خصوص سفته ها بدون اینکه تخلفی از سوی شما احراز بشه خیانت در امانت خواهد بود شما میتوانید به اداره کار مراجعه و نسبت به طرح دعوی حقوق و مزایای خود و نیز عدم ارسال لیست بیمه اقدام کنید و در خاتمه مشمول بیمه بیکاری نیز میتواند باشد

رامین رضایی ابهری
رامین رضایی ابهری
۶ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۶ · ۱۶۱ مشاوره موفق

با توجه به قرارداد فی ما بین کار گر و کارفرما و عدم تخلف از سوی کارگر و اخراج کارگر توسط کارفرما همگی دلیل بر محکومیت کارفرما خواهد بود لذا با شکایت از کارفرما در اداره کار رای به نفع شما صادر خواهد شد.

اکرم فرخ
اکرم فرخ
۹ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۲٬۰۱۲ مشاوره موفق

مخاطب محترم عنایت داشته باشید پاسخ سوال شما مثبت می باشد و شما می توانید از کارفرمای مذکور شکایت کنید.

موید و یپروز باشید

محمد بابایی فیشانی
محمد بابایی فیشانی
۶ سال پیش

کارشناس ارشد حقوق

۴٫۸ · ۵۳۴ مشاوره موفق

با سلام اولین قدم فرستادن اظهار نامه و گرفتن اقرا بعد داشتن مدارک مهم مثل قرارداد پس از ان شکایت انجام گیرد

نمایش ۱۲ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
حسین دانا اناری ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰

با سلام
در صورت اخراج قبل از انقضای مدت قرارداد، کارگر می تواند با طرح شکایت در اداره کار بازگشت به کار خود را درخواست کند همچنین بابت مدت کارکرد خود عیدی و سنوات خود را نیز مطالبه کند.
موفق باشید

راحله شفیعی عربی
راحله شفیعی عربی
۶ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۹ · ۷۱۵ مشاوره موفق

درود بر شما
چنانچه از کارفرما مطالبات مالی دارید میتوانید در اداره کار طرح دعوی نمایید ‌ .

داود امرائی ۶ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۷ مشاوره موفق

سلام میتوانید به اداره کار مراجعه و شکایت نماید .سفته اگر قید شده بابت ضمانته هرگونه سوء استفاده از آن خیانت در امانت است

میثم ولی زاده
میثم ولی زاده
۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

۵٫۰ · ۶ مشاوره موفق

سلام بله می توانید ونیز می توانید بیمه بیکاری بگیرید در مورد سفته هم از طریق دادگاه اقدام کنید موفق باشید

محمد همتی پور ۷ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۲ · ۱۲ مشاوره موفق

از بابت عدم واریز حق بیمه و چنانچه مطالبات مالی دارید امکان طرح موضوع در اداره کار امکانپذیر است

ابراهیم صفری ۶ سال پیش

کارشناس ارشد حقوق

۴٫۷ · ۱۰۵ مشاوره موفق

با سلام
بله
برای این امر از طریق اداره کار اقدام گردد

مینا امیری ثانی ۲ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۴۷۶ مشاوره موفق

با درود
باید از طریق اداره کار پیگیری نمایید

محدثه زراعت ۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

۵٫۰ · ۱۱ مشاوره موفق

سلام و ادب بله به اداره کار محل مراجعه و طرح شکایت نمایید

زینب زینلی ۵ سال پیش

کارآموز وکالت کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۱۷ مشاوره موفق

با سلام، شما باید از طریق اداره کار پیگیری کنید

حسن آرین پور ۸ ماه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۲۱۰ مشاوره موفق

با سلام ، از طریق اداره کار پیگیری نمایید

مستانه طوفانی ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷ · ۴۴ مشاوره موفق

با سلام بله شکایت از کارفرما امکان‌پذیر می‌باشد.

عادل حزباوی ۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

بله می توانید شکایت ایشان را دراداره کاربکنید واگر ازسفته ها هم سواستفاده کرد می توانید به دادسرا مراجعه کنید

۲۸۱ وکیل متخصص قرارداد کار آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید

کانال تلگرام بنیاد وکلا · هر روز پرسش‌های حقوقی واقعی مردم با پاسخ وکیل

عضویت در کانال