آیا شرکت موظف به پرداخت مانده مرخصی است؟
با سلام
در صورت اعلام استعفا از سوی کارمند و دریافت ایمیل رسمی برای تایید استعفا از سوی مدیرعامل، برای تسویه و محاسبه سنوات، شرکت موظف به پرداخت مانده مرخصی است؟
۱۴ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی
کاملترین پاسخ
این پاسخ بهصورت خودکار و بر اساس میزان جزئیات در ابتدا آمده است، نه بهعنوان تأیید محتوای آن.
در صورت اخراج،استعفا ،قطع همکاری غیره.. کارفرما مکلف است بر حسب کارکرد شما حق حقوق مزایایی قانونی شما را برابر با قانون کار پرداخت کند در صورت عدم پرداخت می توانید در سامانه جامع روابط کار علیه کار فرما طرح دعوا کنید
گفتگو با وکلای آنلاین
۲۶۰ وکیل آنلاین
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
شرکت و کسبوکار
ثبت اسناد و املاک
قرارداد و تعهدات
بانکی و مطالبات
شروع قیمت از
۹۵۰,۰۰۰
تومان
۷۹۰,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
آنلاین
ملکی و املاک
دیوان عدالت اداری
کار و تأمین اجتماعی
خانواده
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۹۴۰,۰۰۰
تومان
۷۸۰,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
خانواده
قرارداد و تعهدات
کیفری و جرایم
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۸,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۷,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۷۸۰,۰۰۰
تومان
۶۴۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شرکت و کسبوکار
ملکی و املاک
خانواده
داوری و حل اختلاف
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ارث و وصیت
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
داوری و حل اختلاف
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۸,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
ارث و وصیت
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۸,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۴۰,۰۰۰
تومان
۵۲۹,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
آنلاین
ملکی و املاک
شرکت و کسبوکار
خانواده
قرارداد و تعهدات
کیفری و جرایم
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۸,۰۰۰
تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
آنلاین
ملکی و املاک
خانواده
کیفری و جرایم
دیوان عدالت اداری
کار و تأمین اجتماعی
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۸۴۰,۰۰۰
تومان
۶۹۸,۰۰۰
تومان
کیفری و جرایم
جرایم علیه اشخاص
خانواده
ملکی و املاک
شروع قیمت از
۴۶۰,۰۰۰
تومان
۳۷۹,۰۰۰
تومان
ملکی و املاک
خانواده
قرارداد و تعهدات
ارث و وصیت
بانکی و مطالبات
شروع قیمت از
۶۶۰,۰۰۰
تومان
۵۴۹,۰۰۰
تومان
آنلاین
ملکی و املاک
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۸,۰۰۰
تومان
کیفری و جرایم
خانواده
ملکی و املاک
قرارداد و تعهدات
ثبت اسناد و املاک
شروع قیمت از
۴۲۰,۰۰۰
تومان
۳۴۹,۰۰۰
تومان
آنلاین
فضای مجازی و فناوری
خانواده
کیفری و جرایم
ملکی و املاک
قرارداد و تعهدات
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۵۰۰,۰۰۰
تومان
خانواده
ملکی و املاک
ارث و وصیت
بانکی و مطالبات
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۵۰۰,۰۰۰
تومان
آنلاین
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
جرایم علیه اشخاص
ملکی و املاک
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۶۶۰,۰۰۰
تومان
۵۴۹,۰۰۰
تومان
آنلاین
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
قرارداد و تعهدات
ملکی و املاک
خودرو و حملونقل
شروع قیمت از
۷۱۰,۰۰۰
تومان
۵۸۹,۰۰۰
تومان
ملکی و املاک
بانکی و مطالبات
خانواده
کیفری و جرایم
شرکت و کسبوکار
شروع قیمت از
۵۴۰,۰۰۰
تومان
۴۴۹,۰۰۰
تومان
ملکی و املاک
فضای مجازی و فناوری
خانواده
کیفری و جرایم
سربازی و نظام وظیفه
شروع قیمت از
۶۰۰,۰۰۰
تومان
۴۹۷,۰۰۰
تومان
پروندهی شما جزئیات خودش را دارد؛ با یک وکیل اداره کار صحبت کنید
پاسخهای این صفحه کلی هستند و برای آشنایی نوشته شدهاند. ۶۵۴ وکیل با تخصص در این حوزه در بنیاد وکلا عضو هستند.
- نوع و مدت مشاوره را خودتان انتخاب میکنید
- هزینه را پیش از پرداخت میبینید
- هزینهٔ تماس روی شما نیست
ثبتنام لازم نیست؛ فقط شمارهٔ موبایل، آن هم فقط برای همین مشاوره.
بله، شرکت موظف به پرداخت مانده مرخصی استفادهنشده کارمند در زمان تسویه است، مگر اینکه در قرارداد یا آییننامه داخلی شرکت خلاف آن ذکر شده باشد.
بله، شرکت موظف است مانده مرخصی کارمند را در زمان تسویه حساب و محاسبه سنوات به وی پرداخت کند. طبق قانون، در صورت استعفا یا خاتمه قرارداد کار، کارفرما باید حقوق معوقه، از جمله مانده مرخصی را محاسبه کرده و به کارمند پرداخت کند. این حق کارمند در صورت استفاده نکردن از مرخصیهای خود محفوظ است و باید در تسویه حساب نهایی لحاظ شود.
نمایش ۱۱ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخهای کوتاه
تمامی حقوق و مزایای قانونی پرداخت نشده باید پرداخت شود
بله می بایست پرداخت شود.
ابتدائا با مذاکره و درنهایت از طریق مراجع حل اختلاف کار پیگیری کنید.
با توجه به سوال شما با بله طبق ادراه کار موظف به پرداخت است موفق باشید
با توجه به توضیحات بله باید تصفیه شود
بله شرکت موظف به محاسبه و پرداخت میباشد
بیکران بله طبق قانون کار موظف به پرداخت می باشند
موفق و پیروز باشید
پاسخ توسط یکی از وکلای بنیاد وکلا
بله موظف به محاسبه و پرداخت میباشد
هیچکدام از این پاسخها دقیقاً پروندهٔ شما نبود؟
پاسخهای عمومی، مدارک و تاریخها و شرایط خاصِ شما را نمیبینند. در یک مشاورهٔ تلفنی، وکیل روی همین پرونده با شما صحبت میکند و قدم بعدی را مشخص میکند.
ثبتنام لازم نیست؛ فقط شمارهٔ موبایل، آن هم فقط برای همین مشاوره.
پرسش حقوقی خودتان را بپرسید
پرسش خود را ثبت کنید تا وکلای بنیاد وکلا پاسخ بدهند — ثبت پرسش رایگان است. ثبت پرسش حقوقیپربازدید در همین موضوع
-
تعیین حقوق منشی چه میزان است؟
آخرین پاسخ توسط الهام اسحاقیان درچه ۵ روز پیش -
آیا کارگر میتواند حق ناهار خود را از کارفرما مطالبه نماید؟
آخرین پاسخ توسط شادی علی پور ۳ ماه پیش -
مهلت شکایت از کارفرما تا چه مدت است؟
آخرین پاسخ توسط الهام اسحاقیان درچه ۵ روز پیش -
در صورتیکه کارفرما به کارگر تهمت سرقت زده باشد چه کاری باید کرد؟
آخرین پاسخ توسط الهام اسحاقیان درچه ۵ روز پیش -
اخذ تعهد محضری و سفته توسط کارفرما برای کار قانونی است؟
آخرین پاسخ توسط حمیدرضا مددی ۲ هفته پیش -
در صورت نداشتن قرارداد کار می توان ادعا کرد که کارمند رسمی است؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۳ ماه پیش -
آیا با ۱۵ سال سابقه تامین اجتماعی می توانم درخواست بازنشستگی کنم؟
آخرین پاسخ توسط حسن آرین پور ۳ ماه پیش -
کارگران ساختمانی چه ساعاتی اجازه کار دارند؟
آخرین پاسخ توسط طیبه برزگر ۳ ماه پیش -
روال پیگیری اجرای احکام در صورت عدم پرداخت کارفرما چیست؟
آخرین پاسخ توسط حمیدرضا مددی ۵ روز پیش