کارفرما حق بیمه را کمتر از حقوق واقعی گزارش میدهد؛ چه باید کرد؟
دریافتی ماهانه من از کارفرما ۴۰ میلیون تومان است، اما مبلغی که برای بیمه تأمین اجتماعی گزارش میشود ۲۲ میلیون تومان است. عیدی و سنوات هم بر اساس همین ۲۲ میلیون پرداخت میشود. آیا این کار قانونی است؟ سال گذشته نیز با وجود دریافت ۳۰ میلیون، مبلغ بیمه ۱۳ میلیون ثبت شده بود.
گزارش دستمزد کمتر به تامین اجتماعی و محاسبه عیدی و سنوات بر مبنای آن تخلف و غیرقانونی است. شما میتوانید با داشتن پرینت حساب بانکی یا فیشهای واریزی، از طریق سامانه جامع روابط کار و اداره کار بابت فرار بیمهای و دریافت مابهالتفاوت عیدی و سنوات شکایت کنید.
این مسیر کلی شکایت است، اما موفقیت شما بستگی به نحوه اثبات واریزیهای کارفرما و عنوان پرداختیها در حساب بانکی دارد.