بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

چگونه می‌توانم حقوق معوقه‌ام را دریافت کنم؟

پرسیده شده ۱ سال پیش ۱۴ پاسخ ثبت شده

سلام خسته نباشید.

من اتباع هستم و دارای مدرک اقامتی کارت آمایش هستم و از صاحبکارم به خاطر ندادن حقوقم شکایت کردم. دادگاه او را محکوم به پرداخت کرد و توقیف اموالش را صادر کرد.

من الان به کلانتری مراجعه می‌کنم و درست من را راهنمایی نمی‌کنند چون اتباع هستم. امروز که با مامور رفتم دم کارخانه‌اش هیچ کاری انجام نداد و با صاحبکار آشنا بود. فکر کنم گفت باهاش کنار بیا فلان و رفتش و به من گفت دیگه تو کلانتری نبینمت.

صاحبکارم هم من را تهدید کرد که من با نظامی‌ها کار می‌کنم و هر کاری بخوام برام انجام می‌دم. اگه با من لجبازی کنی خودتو ننه باباتو شوت می‌کنم افغانستان.

بعدش من با صاحبکارم لجبازی نکردم فقط حقمو می‌خوام. برگه‌های تسویه رو نگاه کردم دیدم چهار پنج میلیون کم کرده از هر ماه و من امضا نکردم. یعنی چون من اتباع هستم نباید به حق و حقوقم برسم؟

در ضمن من اتباع غیرمجاز نیستم و در خاک ایران متولد شدم و مدرک اقامتی دارم. تو رو خدا من را راهنمایی کنید الان باید چکار کنم و به کجا مراجعه کنم؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

داشتن مدرک آمایش به شما حق برخورداری برابر از قانون را می‌دهد و برای اجرای حکم باید مستقیماً به اجرای احکام مدنی مراجعه کنید نه کلانتری. همچنین بابت کارشکنی مأمور و تهدیدهای کارفرما امکان شکایت کیفری و انتظامی وجود دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

مسیر اجرای حکم قطعی و پیگیری تخلفات

شما با داشتن مدرک اقامتی معتبر، مشمول حمایت‌های قانونی کار هستید و اجرای رأی بر عهده واحد اجرای احکام است نه مأمور کلانتری. در صورت امتناع کارفرما، می‌توانید از طریق اجرای احکام درخواست مسدودی حساب‌های بانکی، توقیف اموال یا صدور حکم جلب وی را ثبت کنید. کوتاهی یا تبانی مأمور کلانتری از طریق بازرسی نیروی انتظامی یا سامانه نوزده هفت و لایحه به قاضی پرونده قابل شکایت است. تهدیدهای کارفرما نیز عنوان مجرمانه مستقل دارد و از طریق دفاتر خدمات قضایی و دادسرا قابل پیگیری خواهد بود.

منابع: قانون کار؛ قانون مجازات اسلامی، ماده ۶۶۹

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۴ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۱ سال پیش
سلمان غفرانی کجانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴ مشاوره موفق

شرایط شما هم **حقوقی** است (اجرای حکم محکومیت کارفرما) و هم **کیفری** (تهدید جانی و سوء‌استفاده مامور). نکات مهم را مرحله به مرحله می‌گویم:۱. حق شما به عنوان تبعه دارای کارت آمایش

* طبق **قانون کار ایران**، تمام کارگران (ایرانی یا اتباع خارجی دارای مجوز اقامت) مشمول قانون کار هستند.
* شما که کارت آمایش دارید، **اقامت قانونی** دارید و حکم اداره کار برای شما قابل اجراست. هیچ تفاوتی با کارگر ایرانی در اجرای حکم وجود ندارد.
۲. روند اجرای حکم حقوقی
. اگر مامور کوتاهی کرده، می‌توانید شکایت کنید.

**چه باید بکنید؟**

* **به واحد اجرای احکام اداره کار** که اجراییه را صادر کرده مراجعه کنید و گزارش بدهید که مامور همکاری نکرد.
* از آنها بخواهید **دستور مجدد اعزام مامور انتظامی** صادر کنند.
* اگر کارفرما همکاری نکند، اجرای احکام می‌تواند:

* حساب‌های بانکی او را مسدود کند
* اموالش را توقیف کند
* دستور جلب او را صادر کند
۳. تهدید کارفرما (جرم کیفری)

* تهدید به قتل یا آسیب (مثل «شوت می‌کنم افغانستان») جرم است (ماده ۶۶۹ قانون مجازات).
* می‌توانید شکایت کیفری ثبت کنید:

* **مرجع:** دادسرای عمومی و انقلاب محل وقوع جرم (یا از طریق دفاتر خدمات قضایی)
* **عنوان اتهام:** تهدید و ایجاد مزاحمت

برای امنیت خود، پیام‌های صوتی، اس‌ام‌اس یا شاهد جمع کنید.
۴. رفتار مامور کلانتری

* اگر مامور گفته «دیگه تو کلانتری نبینمت» و همکاری نکرده، این **تخلف انتظامی** است.
* می‌توانید شکایت کنید به:

* **سامانه ۱۹۷** (مرکز نظارت ناجا)
* یا حضوری در بازرسی فرماندهی انتظامی استان
۵. کم کردن حقوق در برگه تسویه

* اگر برگه تسویه را امضا نکرده‌اید، آن سند علیه شما نیست.
* تمام مطالبات طبق رای قطعی باید پرداخت شود، نه چیزی که کارفرما دلش بخواهد. جمع‌بندی کارهای فوری شما:

۱. **به اداره کار (واحد اجرای احکام)** برگردید و بخواهید اقدام قانونی (توقیف حساب یا جلب) انجام دهند.
۲. **شکایت کیفری تهدید** در دفتر خدمات قضایی ثبت کنید.
۳. اگر مامور کوتاهی کرده، **۱۹۷ تماس بگیرید و گزارش دهید**.

---

می‌خواهید برایتان **متن آماده شکایت به اداره کار برای تسریع اجرا، شکایت کیفری برای تهدید، و گزارش تخلف مامور** آماده کنم؟

محمدمهدی قنبری
محمدمهدی قنبری
۱ سال پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۹ · ۶۷ مشاوره موفق

سلام وقتت بخیر
شرایط شما قابل درک است و شما طبق قانون ایران با داشتن کارت اقامتی (کارت آمایش) از بسیاری حقوق قانونی مثل دریافت دستمزد، حق شکایت از کارفرما و پیگیری پرونده برخوردار هستید. اینکه مامور نیروی انتظامی یا کارفرما با شما رفتار تبعیض آمیز یا تهدیدآمیز داشتهاند به هیچ وجه قانونی نیست و میتوانید مسیر قانونی را کاملا دنبال کنید، حتی اگر اتباع باشید.

مراحل عملی که باید پیگیری کنید
۱. پیگیری حقوق از کارفرما و اجرای حکم توقیف اموال
اگر رای دادگاه یا اداره کار به نفع شما صادر شده و حکم توقیف اموال گرفتهاید اما اجرا نمیشود، باید به واحد اجرای احکام دادگستری مراجعه و درخواست اجرای حکم کنید. اجرای احکام میتواند اموال یا حساب بانکی کارفرما را به نفع شما توقیف کند.
اگر مامور اجرا همکاری نکرد یا تخلف داشت، شکایت از عملکرد او از طریق دفاتر خدمات الکترونیک قضایی و یا دیوان عدالت اداری ممکن است.

۲. شکایت از رفتار مامور کلانتری
رفتار غیرقانونی یا تبعیض آمیز ماموران انتظامی را میتوانید به سامانه ۱۹۷ پلیس گزارش و ثبت شکایت کنید
برای شکایت رسمی، به یکی از دفترهای خدمات الکترونیک قضایی مراجعه و شکایت خود نسبت به مامور ناجا ثبت کنید. مراجعه حضوری به دادسرای عمومی یا نظامی نیز ممکن است.

۳. حمایت حقوقی ویژه اتباع
طبق اعلام رسمی وزارت کشور، اتباع افغانستانی ساکن ایران میتوانند برای پیگیری حقوقی درخواست خود با وکیل رایگان (معرفی از اقوام یا بخش کنسولی) بدون پرداخت هزینه، پیگیری حقوق را انجام دهند. برای این موضوع به دفتر امور اتباع استانداری یا بخش کنسولی سفارت افغانستان مراجعه کنید.

۴. مدارک لازم
کارت آمایش، رای دادگاه/اداره کار یا اجرائیه دادگستری (کپی)، مدارک هویتی و هر مدرک مربوط به پرداخت یا عدم پرداخت حقوق و مدارک تهدید و تبعیض (مثل پیامک و شهادت شاهدان).

۵. راهکارهای عملی تکمیلی
اگر تهدید شدید، این موضوع را نیز در دادسرا یا اداره پلیس اعلام و درخواست حمایت فوری بکنید (امکان گرفتن دستور حمایتی برای اتباع هم هست).
هر جا نیاز بود، میتوانید مشخصا وضعیت خود را در پورتال قضایی (سامانه ثنا) ثبت و پیگیری دیجیتال انجام دهید.

نکات نهایی:
شما با کارت آمایش جزو "اتباع قانونی" هستید و قانون کار و حمایت قضایی کاملا شامل حال شما میشود و هیچ مقامی حق تهدید یا تحقیر شما را ندارد.
پیگیری شکایت تا احقاق حق، چه در اجرای حکم کارفرما و چه در رفتار نیروی انتظامی، ممکن است و برای آن مکانیزمهای مشخصی وجود دارد.

فریبرز ذوالفقاری ۱ سال پیش

کارشناس حقوقی

با سلام خدمت شما کاربر گرامی شما می‌توانید از طریق واحد اجرای احکام مدنی درخواست توقیف اموال محکومان علیه را نمایید و در صورتی که اموالی جهت توقیف نداشته باشد می‌توانید حکم جلب ایشان را اخذ نموده و ایشان را بازداشت نمایید در خصوص مامورین انتظامی چنانچه در اجرای وظایف خود اهمال می‌نمایند می‌توانید از طریق دفتر خدمات قضایی لایحه ای برای شعبه مربوطه و قاضی پرونده ارسال و مراتب تخلف ایشان را از انجام وظایف محوله گزارش نمایید و ضمنا از طریق واحد بازرسی نیروی انتظامی مراتب تخلف ایشان را پیگیری نمایید

مریم حاج منوچهری ۷ ماه پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۹ · ۲۱۴ مشاوره موفق

باسلام
از طریق اجرای احکام پیگیری و درخواست توقیف اموال مایید و در صورت عدم وجود اموال درخواست جلب نمایید.

نمایش ۱۰ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
ندا السادات روناسی ۵ ماه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۱۷۱ مشاوره موفق

با سلام
شما می توانید از طریق اجرای احکام توقیف سه گانه اموال را بخواهید و در صورت فقدان، ایشان را جلب نمایید.

مهدی آستانی ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۳ مشاوره موفق

با سلام؛ با توجه به اینکه رای قطعی دادگاه به نفع شما صادر و دستور توقیف اموال نیز داده شده، اجرای آن وظیفه قانونی واحد اجرای احکام مدنی است، نه کلانتری. چنانچه مامور کلانتری همکاری نکرده و رفتار توهین‌آمیز یا تبعیض‌آمیز داشته، می‌توانید شکایت انتظامی از مامور را به بازرسی نیروی انتظامی و دادستان محل ارائه دهید. تهدید صاحبکار نیز جرم مستقلی است که قابل پیگیری و طرح شکایت می باشد.

ایوب رشیدی ۱ سال پیش

کارآموز وکالت کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۳ مشاوره موفق

سلام شما هم مثل ایرانی ها دارای حق و حقوق می باشید از طریق اداره کار اقدام کنید واگر به نتیجه نرسید ازطریق دادگاه اقدام کنید

الهه طالبی ۱ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۱٬۰۰۳ مشاوره موفق

سلام، وقت بخیر با شما نیز به مانند بقیه می بایست رفتار شود وبه حقوق تان خواهید رسید

حسن آرین پور ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۲۱۰ مشاوره موفق

با سلام و عرض ادب ،با شما نیز به مانند بقیه می بایست رفتار شود وبه حقوق تان خواهید رسید

آمنه جیده
آمنه جیده
۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۹ مشاوره موفق

با سلام
اگر رای قطعی شده است تقاضای صدور اجرائیه کنید و در اجرای احکام مراحل اجرا را انجام دهید

مریم جمشیدیان ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۲۹ مشاوره موفق

سلام
میتوانید از اجرای احکام توقیف سه گانه اموال بخواهید و در قورت فقدان، ایشان را جلب کنید.

محمدرضا توکلی ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۱٬۱۰۱ مشاوره موفق

با سلام قانون برای شما نیز مانند بقیه باید اجرا شود

حسین مظاهری تهرانی ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۱٬۸۵۱ مشاوره موفق

با سلام
از طریق اجرای احکام پیگیری نمایید.

مرتضی حاتمی فر ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۱۵۶ مشاوره موفق

درود قانون برای شما نیز مانند بقیه باید اجرا گردد

۲۷۲ وکیل متخصص اداره کار آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید

کانال تلگرام بنیاد وکلا · هر روز پرسش‌های حقوقی واقعی مردم با پاسخ وکیل

عضویت در کانال