لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
باسلام
بنده از کارفرما به علت عدم پرداخت حقوق و مزایا و معوقات شکایت کردم. رای رد درخواست صادر کردند. بنده به استناد فیش واریزی و پرینت بانکی که توسط کارفرما ارائه داده بودم، شکایت کردم. لطفا راهنمایی بفرمایید.
باتشکر
با توجه به توضیحات شما، اگر رای دادگاه به نفع شما صادر نشده است، ممکن است به دلیل کافی نبودن مدارک ارائه شده باشد. با این حال، شما میتوانید با ارائه مدارک جدید یا شواهد بیشتر درخواست تجدیدنظر دهید.
در این زمینه، ماده ۱۵۷ قانون کار جمهوری اسلامی ایران می‌تواند به شما کمک کند که بیان می‌دارد: "هرگونه اختلاف فردی بین کارفرما و کارگر یا کارآموز که ناشی از اجرای این قانون و دیگر مقررات کار، قرارداد کارآموزی، موافقت‌نامه‌های کارگاهی یا پیمان‌های دسته‌جمعی کار باشد، در مرحله اول از طریق سازش مستقیم بین کارفرما و کارگر یا کارآموز و در صورت عدم حصول سازش، از طریق هیات‌های تشخیص و حل اختلاف رسیدگی و حل و فصل خواهد شد."
پیشنهاد می‌کنم با مراجعه به یک وکیل متخصص در امور کار، مدارک خود را بازبینی کرده و از مشاوره حقوقی برای تنظیم دقیق‌تر درخواست تجدیدنظر استفاده کنید.
میتوانید به رای صادره اعتراض کنید البته باید دادنامه بررسی شود
سلام با ارائه مدارک و شواهد بیشتر به رد دادخواست اعتراض کنید.
با سلام بر اساس دلایل و مدارک به رای صادره اعتراض کنید
با سلام
در مدت مقرر نسبت به رای صادره اعتراض نمایید تا در هیات حل اختلاف اداره کار رسیدگی مجدد شود
با سلام
میتوانید ظرف ۱۵ روز از تاریخ ابلاغ رای، به هیات تجدیدنظر اداره کار اعتراض کنید و با ارائه مدارک بانکی و فیش‌ها، درخواست بررسی مجدد رای را بدهید.
با سلام
اثبات رابطه کارگری و کارفرمایی بر عهده ی کارگر میباشد که با استفاده از موارد نختلف میتوان ثابت نمود منجمله واریز حقوق ماهانه و...
سلام، پاسخ دقیق مستلزم بررسی اوراق و مدارک است.
