چگونه از کارفرما بابت حق و حقوق شکایت نمایم؟
با سلام و عرض ادب و احترام
بنده در یک شرکت پیمانکاری به مدت ۱۶ ماه مشغول بکار بودم عیدی و سنوات خود را دریافت کرده ام (البته بصورت تعداد روزهای حضور در کارگاه محاسبه شده)و کلا حق و حقوق ماهانه را بصورت دستمزدی حساب کرده بدین صورت که به ازای ۲۷ روز حضور در کارگاه‌حقوق کامل بود، در غیر اینصورت به ازای هر روز کارکرد از حقوقمان کم میشد.کارفرما به دلخواه خود کارگاه را چند روز تعطیل میکرد و حقوق آن روزها رو حساب نمیکرد، بعنوان مثال عید‌سال ۹۶ بمدت ۱۸ روز کارگاه را تعطیل و حقوق اون روزهارو نداد. در ضمن چیزی بعنوان مرخصی نداشتیم و در صورت عدم حضور در کارگاه حتی با داشتن برگه مرخصی از حقوقمان کم میشد.در ضمن حق بیمه‌بصورت حداقلی واریز شده.
برای دریافت مطالبات خود باید از طریق اداره کار اقدام به طرح شکایت کنید. تعطیلی خودسرانه کارگاه قانونی نبوده و شما مستحق دریافت حقوق روزهای تعطیل، مرخصی‌های استفاده‌نشده و اصلاح حق بیمه بر اساس دستمزد واقعی هستید.
این شرایط کلی قانون کار است اما محاسبه دقیق طلب شما به نوع قرارداد و مدارک کارکردتان بستگی دارد.
