بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

چه چیزی در دادگاه باید بگویم؟

پرسیده شده ۵ سال پیش ۱۵ پاسخ ثبت شده

سلام من سال ۹۶ یک قرارداد تعهد کاری با شرکت بستم که در شرکت به مدت ۳ سال بود ولی در محضرخانه کردیم ۵ سال که میشود تا اخر سال ۱۴۰۱ امسال اخر سال مدیریت اعلام کردن که دیگر نمیتوانیم همکاری با هم داشته باشیم بصورت کارمندی به بنده و یکی دیگر از همکاران این موضوع را گفتند حالا بعد از گذشت یک ماه مطلع شدیم که با ان تعهدی که دادیم رفتن شکایت کردن از دادگاه حقوقی که من ترک کار کرده ام و بدون اطلاع شرکت نمی روم و اعاده خسترت کردن در حالی که هم اخر اسفند اعلام کردن به ما و هم اینکه فروردین چندین بار تماس گرفتم برای تعیین تکلیف طلبمان و همچنین همکاری که ۱۷ فروردین فرمودند نه زنگ بزنید نه حضور داشته باشید- الان سوالم اینه که میتونن ادعا کنند من ترک کار کرده و بدون اطلاع رفته ام در حالی که بنده هیچ بار نگفته ام نمی اییم در حالی که چندین بارم گفته ام اماده به کار هستم و ایشان در حضور شاهدین گفتن میخواهیم شرکت را جم کنیم و اگر تعهد بدهید که ما به شما طلبی نداریم ما هم از شکایت خود دست برمیداریم- چه چیزی در دادگاه باید بگویم؟؟ این را نیز بگویم که در وزارت کار نیز برای طلب خود نیز شکایت کرده ام- ایشان از از اسقند به بعد م به بنده گفته اند شرکت فعلا تعطیل هیچ وقت نه اعلام کرده اند شرکت بیایید نه هیچی

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

رسیدگی به این اختلاف اصولاً در صلاحیت دادگاه حقوقی نیست و باید در اداره کار مطرح شود. با این حال، در جلسه دادگاه باید اعلام کنید که قطع همکاری از سوی کارفرما بوده و به شهادت شهود، مکاتبات و شکایت خود در اداره کار استناد کنید.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

ایراد به صلاحیت دادگاه و اثبات اخراج توسط کارفرما

رسیدگی به اختلافات ناشی از کار اصولاً در صلاحیت دادگاه عمومی حقوقی نیست و دادگاه باید قرار عدم صلاحیت صادر کند. با این حال، در جلسه رسیدگی حتماً توضیح دهید که شما ترک کار نکرده‌اید بلکه کارفرما مانع ادامه همکاری شده است. برای اثبات این موضوع به پرونده‌ای که در اداره کار تشکیل داده‌اید، شهادت شهود حاضر در شرکت و پیام‌ها یا تماس‌های خود استناد نمایید.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۵ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۵ سال پیش
آرش جیحون
آرش جیحون تأیید‌شده

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۳۴۲ مشاوره موفق

اگرچه موضوع در صلاحیت دادگاه حقوقی نبوده و قاعدتا بایستی قرار عدم صلاحیت صادر گردد، اما در هر حال در جلسه رسیدگی اعلام نمایید که قطع همکاری از ناحیه کارفرما بوده و برای اثبات این امر، دلایل خود از جمله شهادت شهود، دعوای مطروحه در اداره کار، مکاتبات فی مابین و غیره را ارائه و مطرح نمایید.

احسان عبدالهی
احسان عبدالهی تأیید‌شده
۵ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۱٬۲۸۳ مشاوره موفق

برای راهنمایی باید جزئیات را بررسی کرد . آنچه که از توضیحات شما بر می آید عدم صلاحیت دادگاه حقوقی در رسیدگی به موضوع است .

فریدالدین اسماعیلی ایوانکی
فریدالدین اسماعیلی ایوانکی
۵ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۴۵۶ مشاوره موفق

جهت اظهارنظر بررسی کامل موضوع و مستندات ضروری است؛ و امکان ارائه پاسخ به این شکل کلی وجود ندارد.
پیشنهاد میشود از سرویس های مشاوره حقوقی سایت بهره ببرید.

مجتبی عاشوری
مجتبی عاشوری
۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۱٬۴۹۰ مشاوره موفق

با درود به قاطعیت نمی‌توان اظهارنظر کرد اظهارنظر دقیق مستلزم بررسی جمیع مستندات است و گفتگوی طرفینی را می‌طلبد

نمایش ۱۱ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
الهام دامغانی ثانی ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۳٬۰۱۱ مشاوره موفق

با سلام
اظهارنظر مستلزم بررسی اظهارنامه است

حسین حاجی زاده ۵ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۸۰۵ مشاوره موفق

با سلام و احترام خدمت شما مخاطب گرامی اظهارنظر دقیق مستلزم بررسی جمیع مستندات است.

فهیمه صیاد
فهیمه صیاد
۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷ · ۵۳۸ مشاوره موفق

درود
پاسخگویی مستلزم بررسی دلایل و مدارک شما می باشد

مرصاد پوراعتضاد ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۶ · ۳۰۸ مشاوره موفق

بنام خدا،اظهارنظر نیاز به بررسی بیشتر دارد.

باقر رحیمی ۵ سال پیش

کارشناس حقوقی

۴٫۹ · ۳۲ مشاوره موفق

درود بر شما . اظهارنظر دقیق مستلزم بررسی جمیع مستندات و مدارک است

محمد نظامی وطن دوست ۵ سال پیش

کارشناس حقوقی

۴٫۸ · ۳۵ مشاوره موفق

سلام
اظهار نظر دقیق مستلزم بررسی دلایل و مدارک می باشد.

علیرضا زرینه پور ۵ سال پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۲۹ مشاوره موفق

باسلام
رسیدگی به پرونده شمادر صلاحیت دادگاه حقوقی نیست

مریم حاج منوچهری ۵ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۹ · ۲۷۰ مشاوره موفق

باسلام
بررسی مدارک و مستندات لازم میباشد

ابوالفضل جهان بخش ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۲٬۷۸۹ مشاوره موفق

بادرودوسلام اظهارنظربه بررسی نیازدارد.

مینا امیری ثانی ۲ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۴۷۶ مشاوره موفق

با درود
اظهارنامه باید بررسی گردد

حسن آرین پور ۹ ماه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۲۱۰ مشاوره موفق

با سلام و عرض ادب ،اظهارنامه باید بررسی گردد

۴۹ وکیل متخصص قرارداد کار آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید

کانال تلگرام بنیاد وکلا · هر روز پرسش‌های حقوقی واقعی مردم با پاسخ وکیل

عضویت در کانال