بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

میتونند برای اون تعهد خدمتی ۵ سال شکایتی که از دادگاه حقوقی داشته اند را دوباره راه بندازند؟

پرسیده شده ۵ سال پیش ۱۰ پاسخ ثبت شده

با سلام خدمت تمامی دوستان
من برای ۷ سال توی یک شرکتی مشغول کار بودم و سال ۹۷ تعهد ۵ ساله خدمتی نیز دادم اخر امسال بنا به مشکلاتی که پیش اومد یه جورایی مارو اخراج کردن و اول سال ۱۴۰۰ نیز رفتن از طذف شرکت از من شکایت کردن که تعهد کاری داشتم و گذاشتم رفتم و ضرر دیدن. من نیر همون اول فروردین توی وزارت کار دادخواست پر کردم امروز رای برگشت به کار برایم امده است و اینکه تمام این ماهها هم باید حقوقو بدن. سوالی که از خدمتتان دارم اینه آیا من میتونم بگم چون از هم شکایت کردیم و سایه همو با تیر میزنیم و حتی ایشان چندین بار شفاهی اعلام کردند نمیخواهیم تورا - برای رای برگشت به کار که برایم صادر شده اعلام کنم نمیخواهم برگردم و سنواتمو ۴۵ روز بگیرم یا اینکه چون تعهد خدمت دادم باید برگردم سر کار؟؟ ایا با اینکه رای برگشت به کار برایم امده و اعلام کنم نمیخواهم بیایم بنا به دلایلی که اعلام کردند شما را نمیخواهیم بعدا یمتونند برای اون تعهد خدمتی ۵ سال شکایتی که از دادگاه حقوقی داشته اند را دوباره راه بندازند؟بهترین راهی که به نظر اساتید میرسد چیه؟ چون الان در حال کار در یک مجموعه دیگر هستم- ممنون میشم اگر از دوستان که در زمینه قانون کار و روابط کارفرمایی اشنایی دارند کمک کنند.

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

کارفرما امکان پیگیری مجدد شکایت بابت تعهد خدمت را در مرجع قضایی دارد. اگر بدون مدرک اخراج کتبی برنگردید، ممکن است اقدام شما ترک کار یا اهمال تلقی شده و کارفرما بر پایه همان تعهد علیه شما اقدام کند.

اینکه شرکت تا چه حد بتواند ادعای خود را پیش ببرد، به داشتن مدرک برای اثبات اخراج و جزئیات دقیق قرارداد تعهد بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

امکان پیگیری شکایت تعهد خدمت توسط کارفرما

کارفرما قانوناً می‌تواند شکایت بابت تعهد خدمت پنج‌ساله را دوباره پیگیری کند. اگر علی‌رغم صدور رأی بازگشت به کار، خودتان حاضر به بازگشت نشوید، ممکن است این رفتار ترک کار یا اهمال در وظیفه دانسته شود مگر اینکه مدرک کتبی یا شاهدی برای اخراج از سوی شرکت داشته باشید. تا زمانی که مدت تعهد کاری باقی مانده است، کارفرما حق طرح شکایت را خواهد داشت و رسیدگی به آن به متن قرارداد کاری و دلایل شما بستگی دارد.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۰ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۵ سال پیش
هیوا کریمی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

با سلام
۱. اگر خود شرکت شما را اخراج کرده باید سند ومدرک (نامه کتبی اخراج ، یا شاهد) داشته باشید تا بتوانید ثابت کنید که خود شرکت (مدیرعامل) شما را نخواسته اند.
۲.اگر خود شما خودسرانه از شرکت رفته اید و سرکار باز نگشته اید مشمول مقررات قانون کار از جمله غیبت و اهمال در وظیفه میشود وشرکت میتواند از شما شکایت کند ویا حقوق زمان ترک خودسرانه را تا هر زمان که بوده به شما نپردازد.
۳. اگر تعهد داده اید و زمان تعهد هنوز به پایان نرسیده شرکت میتواند از شما شاکی باشد(باید ملاحظه کرد در قرارداد کاری شما چه مطالبی نوشته شده است)
۴. اگر مشکلاتی با کارفرمای خود دارید از جمله کسری حقوق ونپرداختن به موقع ان و یا هر عملی که میدانید قانونا ممنوع است بهتر از به اداره کار شکایت کنید وخودسرانه محل کار را ترک نکنید.

مرصاد پوراعتضاد ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۶ · ۳۰۸ مشاوره موفق

بله این امکان برای ایشان وجود دارد.

الهام دامغانی ثانی ۲ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۲٬۸۷۰ مشاوره موفق

با سلام و درود
امکان پذیر می باشد

ابوالفضل جهان بخش ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۲٬۷۸۹ مشاوره موفق

بادرودوسلام امکان پذیر می باشد.

نمایش ۶ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
مجتبی عاشوری
مجتبی عاشوری
۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۱٬۴۹۰ مشاوره موفق

با درود بله امکان پذیر است

حسین حاجی زاده ۵ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۸۰۵ مشاوره موفق

درود امکان پذیر می باشد.

فهیمه صیاد ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷ · ۵۳۸ مشاوره موفق

درود
این امکان وجود دارد.

علی اصغر نادری ۵ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۱۱۹ مشاوره موفق

با سلام
امکان پذیر می باشد

مینا امیری ثانی ۲ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۴۷۶ مشاوره موفق

با درود
ممکن می باشد

حسن آرین پور ۲ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۲۱۰ مشاوره موفق

با سلام و عرض ادب ،بله

۲۲۹ وکیل متخصص حقوق و دستمزد آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید