بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

مجازات توهین و فحاشی همکار در محیط کار دولتی چیست؟

پرسیده شده ۱۰ ساعت پیش ۱۵ پاسخ ثبت شده

سلام وقت بخیر. در محیط کارم که یک سازمان دولتی است، همکارم به‌صورت مستقیم یا غیرمستقیم با الفاظ رکیک به من فحاشی کرده است. می‌خواستم بدانم پیگیری و شکایت از این شخص به چه صورت است و چه مجازاتی برای او در نظر گرفته می‌شود؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

توهین همکار مشمول توهین به اشخاص عادی است و مجازات آن جزای نقدی درجه ۶ است. شما می‌توانید هم از طریق دادسرا و هم از طریق هیئت رسیدگی به تخلفات اداری پیگیری کنید.

این مسیر کلی شکایت است، اما موفقیت آن بستگی به ادله و مدارکی دارد که در محیط کار در دست دارید.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

مجازات توهین همکار و نحوه پیگیری آن

توهین همکار به شما از مصادیق توهین به اشخاص عادی و مشمول مجازات جزای نقدی درجه ۶ تا ۲۴ میلیون تومان است. برای اقدام قانونی، پس از جمع‌آوری مدارک نظیر شهادت شهود، فایل صوتی یا پیامک، باید از طریق دفاتر خدمات قضایی و دادسرا شکایت کیفری ثبت کنید. علاوه بر مراجع قضایی، امکان طرح شکایت هم‌زمان در هیئت رسیدگی به تخلفات اداری سازمان بابت سوءرفتار اداری وجود دارد.

منابع: ماده ۶۰۸ قانون مجازات

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۵ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۴۰ دقیقه پیش
الیکا فخرایی لطف آبادی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۲۹ مشاوره موفق

سلام. برای اثبات جرم توهین باید از شهادت شهود یا سایر ادله کمک بگیرید و شکایت کیفری خود را در دادسرا ثبت کنید و همزمان موضوع را در هیئت رسیدگی به تخلفات اداری سازمان خود مطرح نمایید. مجازات توهین در قانون شامل جزای نقدی است و این عمل در محیط کار علاوه بر جنبه کیفری، مشمول مجازات‌های انضباطی اداری نیز خواهد بود.

اکبر کولیوند ۲۵ دقیقه پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۱۴ مشاوره موفق

با سلام، برای اثبات توهین، شهادت شهود و سایر ادله معتبر را جمع‌آوری و شکایت کیفری خود را از طریق مرجع قضایی صالح ثبت کنید. همچنین می‌توانید موضوع را هم‌زمان در هیئت رسیدگی به تخلفات اداری سازمان مطرح نمایید؛ در صورت احراز شرایط قانونی، توهین در محیط کار می‌تواند علاوه بر مسئولیت کیفری و جزای نقدی، موجب مجازات انضباطی اداری نیز شود.

سیما حشمتی ۹ ساعت پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۱۳ مشاوره موفق

با سلام و احترام
می‌توانید با مراجعه به دفاتر خدمات الکترونیک قضایی، شکواییه توهین علیه همکارتان ثبت کنید و در صورت وجود، پیام‌ها و شهادت شهود را ارائه دهید. همچنین می‌توانید موضوع را به حراست یا بازرسی سازمان گزارش کنید. طبق ماده ۶۰۸ قانون مجازات اسلامی، توهین عادی در صورت اثبات، موجب جزای نقدی درجه شش است

فاطمه زهرا رحیمی ۵ ساعت پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۱۵ مشاوره موفق

طبق ماده ۶۰۸ قانون مجازات اسلامی (تعزیرات)، توهین و فحاشی در صورت احراز جرم بوده و مجازات آن جزای نقدی درجه شش است. می‌توانید با شهادت شهود و سایر مدارک، از طریق دفاتر خدمات الکترونیک قضایی شکایت کنید و هم‌زمان موضوع را به واحد بازرسی یا هیئت رسیدگی به تخلفات اداری سازمان گزارش دهید.

نمایش ۱۱ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
تهمینه جعفری زرمهری ۳ ساعت پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۲۸ مشاوره موفق

می‌توانید با جمع‌آوری ادله (شهادت شهود، ضبط صوت، پیامک) ابتدا از طریق تخلفات اداری سازمان و سپس با طرح شکایت کیفری دشنام و توهین (موضوع ماده ۶۰۸ قانون مجازات اسلامی) در دادسرا یا دادگاه کیفری، پیگیری کنید که مجازات آن جزای نقدی یا شلاق تا ۷۴ ضربه است.

اللهیار نیازی ۱۰ ساعت پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۱۹ مشاوره موفق

درود؛ می‌توانید از طریق دادسرا(جرم توهین، ماده ۶۰۸ قانون مجازات: جزای نقدی درجه ۶ تا ۲۴ میلیون تومان) و هم‌زمان از طریق هیئت رسیدگی به تخلفات اداری سازمان (به‌عنوان تخلف سوءرفتار اداری) با استناد به شهادت همکاران یا صدا/پیامک شکایت کنید.

زهرا عباسی ۱ ساعت پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۵ مشاوره موفق

درود
شکوائیه توهین را تنظیم و در خدمات قضایی ثبت کنید و مدارک ،شهادت شهود یا فیلم .. را به دادگاه ارئه نمایید و مجازات جزای نقدی بیش از ۲۰میلیون تومان تا ۸۰ میلیون می باشد .از طریق حراست اداره نیز پیگیری نمایید.

نوشین اشگرف ۶ ساعت پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

سلام، وقت شما هم بخیر. اگر همکارتان با الفاظ رکیک به شما توهین کرده باشد، می‌توانید با مراجعه به دادسرای محل وقوع جرم شکایت کیفری مطرح کنید. در صورت اثبات توهین، مجازات قانونی آن جزای نقدی درجه شش است. اگر شهود، پیام، فایل صوتی یا سایر ادله معتبر دارید، آن‌ها را حفظ و ارائه کنید. از طرفی، چون هر دو در سازمان دولتی مشغول هستید، می‌توانید موضوع را از طریق حراست و واحد رسیدگی به تخلفات اداری نیز پیگیری کنید. البته تحقق جرم توهین به الفاظ به‌کاررفته و شرایط وقوع آن بستگی دارد و توهین غیرمستقیم نیز لزوما در همه موارد مشمول عنوان کیفری نیست.

هومن زمانی ۱۰ ساعت پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۳۴ مشاوره موفق

توهین همکار به شما توهین به اشخاص عادی موضوع ماده ی ۶۰۸ است و شما باید پس از جمعآوری دلایل با حضور در یکی از دفاتر خدمات قضایی علیه ایشان شکایت توهین مطرح کنید

سمانه پیرانی ۱۰ ساعت پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۶ مشاوره موفق

شکایت کیفری دادسرا و اداری هیات تخلفات مجازات توهین ماده ۶۰۸ جزای نقدی یا تا ۷۴ ضربه شلاق در حین وظیفه ماده ۶۰۹ حبس ۴۵ روز تا ۳ ماه یا جزای نقدی یا شلاق

محسن خانی ۱۰ ساعت پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

سلام، وقت شما بخیر. در صورت توهین و فحاشی، می‌توانید با مراجعه به دفاتر خدمات الکترونیک قضایی، شکایت کیفری مطرح کنید. اگر شاهد، پیام یا مدرکی دارید، ارائه کنید. در صورت اثبات، حسب مورد مجازات قانونی توهین اعمال می‌شود. همچنین می‌توانید موضوع را از طریق واحد بازرسی یا حراست سازمان نیز پیگیری کنید.

ابراهیم باقریان خوزانی ۱۰ ساعت پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۶۱ مشاوره موفق

توهین به اشخاص عادی محسوب می شود و مجازات آن از ۲۰ تا ۸۰ میلیون تومان می باشد

زهرا نرمستانی ۱۰ ساعت پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۲ مشاوره موفق

باسلام و احترام
نوع جرم توهین ساده موضوع ماده ۶۰۸ قانون مجازات اسلامی است .برای پیگیری می توانید از طریق دفاترخدمات الکترونیک قضایی شکایت خود را ثبت کنید ادله و مستندات موجود از جمله شهادت شهود پیام های مکتوب و سایر مدارک مرتبط را حفظ و ارائه کنید

شهره خوشجان ۱۰ ساعت پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۱۱ مشاوره موفق

درود بر شما- از دفاتر خدمات قضایی شکایت توهین را ثبت کنید - مجازات توهین جزای نقدی است

محمدرضا جمال پاکدامن ۴۵ دقیقه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۱ مشاوره موفق

با سلام باتوجه به نوع توهین و الفاظ به کار رفته شده می تواند مصداق توهین یا افترا،یا قذف باشد.

۲۰۰ وکیل متخصص توهین و فحاشی آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید