قرارداد کار من دائم است یا موقت؟
با سلام
از دوم اردیبهشت ۹۶ در یک شرکت خصوصی بدون قرارداد مشغول به کار هستم حداقل حقوق و مزایا را دریافت کردم بیمه هم هستم ۴ روز اول سال ۹۷ و ۹۸ بیمه نبودم.
۱- قرارداد کار من دایم است یا موقت؟
۲- اگر مثلا شهریور ۹۸ بنده را اخراج کنن میتوان برگشت به کار زد؟
۳- آیا بیمه نکردن ۴ روز اول فروردین به معنای قطع کار است؟
۴- در سایت بیمه مبلغ دستمزد حداقل ذکر شده آیا میتوان اعتراض کرد؟
۵- آیا بابت بیمه نکردن ۴ روز اول سال ۹۷ و ۹۸ میتوان اعتراض کرد؟
با تشکر فراوان
نبود قرارداد کتبی مانع از احراز رابطه کاری نیست و قرارداد بدون ذکر مدت در ظاهر دائم تلقی میشود. در صورت اخراج میتوانید ظرف ۳۰ روز دادخواست بازگشت به کار بدهید و برای روزهایی که بیمه رد نشده نیز امکان شکایت وجود دارد.
این یک برداشت کلی است و اثبات دائمی بودن یا امکان بازگشت به کار به نحوه واریز حقوق و مدارک سابقه بیمه شما بستگی دارد.
