لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
از دیماه ۱۴۰۴ تا پایان همان سال، در شرکت اول جمعاً ۷۰ روز برای من حق بیمه تأمین اجتماعی پرداخت شده است. از ابتدای فروردین ۱۴۰۵ تا پایان تیر ۱۴۰۵ نیز به مدت چهار ماه در شرکت دیگری تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی بودهام. در مجموع حدود ۱۳ سال سابقه پرداخت حق بیمه دارم و در سال ۱۴۰۰ به مدت یک سال از مقرری بیمه بیکاری استفاده کردهام. آیا در حال حاضر شرایط دریافت مجدد بیمه بیکاری را دارم؟
با توجه به سوابق ذکرشده، احتمالاً شرایط لازم را ندارید؛ چون از پایان دریافت مقرری بیکاری قبلی (سال ۱۴۰۰) تا تاریخ بیکاری فعلی، باید حداقل ۱۸۰ روز سابقه بیمهپردازی متوالی یا غیرمتوالی داشته باشید که پس از آن دوره ایجاد شده باشد.
طبق قانون بیمه بیکاری، برای دریافت مجدد مقرری، بیمهشده باید در فاصله میان دو دوره بیکاری، حداقل ۱۸۰ روز سابقه بیمهپردازی جدید داشته باشد. سابقه شما در این بازه حدود ۷۰ روز (شرکت اول) بهعلاوه ۱۲۰ روز (شرکت دوم) جمعاً حدود ۱۹۰ روز است که بهظاهر این شرط را پوشش میدهد.
با این حال، اداره تأمین اجتماعی محل سکونت را با مدارک پایان کار (حکم تعدیل یا اخراج) و دفترچه بیمه مراجعه کنید تا دقیقاً تعداد روزهای بیمهپردازی پس از سال ۱۴۰۰ تأیید شود؛ زیرا ملاک محاسبه، روزهای ثبتشده در سیستم سازمان است نه برآورد تقریبی.
با سلام
استفاده قبلی مانع نیست؛ در صورت بیکاری غیرارادی و احراز شرایط قانونی، بیمه بیکاری مجدد قابل دریافت است.
بر اساس قانون جهت دریافت بیمه بیکاری لازم است سابقه پرداخت ۶ ماه بیمه پیش از اخراج را داشته باشید و در این رابطه تعداد کارگاههایی که این حق بیمه را پرداختهاند تاثیری ندارد
با توجه به سابقه ۱۳ ساله و سابقه بیمه در کارگاههای اخیر، در صورت احراز بیکاری غیرارادی و رعایت مهلت ۳۰ روزه، امکان دریافت مجدد بیمه بیکاری برای شما وجود دارد... موفق باشید 🌹
سلام علیکم با توجه به سابقه ۱۳ ساله و سابقه بیمه در کارگاههای اخیر، در صورت احراز بیکاری غیرارادی و رعایت مهلت ۳۰ روزه، امکان دریافت مجدد بیمه بیکاری برای شما وجود دارد.
سلام
یک بار استفاده از بیمه بیکاری مانع دریافت مجدد آن نیست و قانون محدودیتی از نظر تعداد دفعات استفاده تعیین نکرده است. اگر پس از اشتغال مجدد، بیکاری شما غیرارادی باشد و حداکثر ظرف ۳۰ روزاز تاریخ بیکاری درخواست خود را ثبت کنید، در صورت احراز سایر شرایط، میتوانید دوباره از مقرری بیمه بیکاری استفاده کنید.پیشنهاد میکنم ابتدا سابقه بیمه و علت خاتمه همکاری را در اداره کار و سازمان تامین اجتماعی بررسی کنید. اگر کارفرما ترک کار یا استعفای شما را اعلام کرده باشد، نسبت به آن اعتراض کنید زیرا احراز غیرارادی بودن بیکاری، مهمترین شرط پذیرش درخواست بیمه بیکاری است.موفق باشید.
