دیگر چه مدرکی باید باشد که مورد قبول بشه و آیا باید به رای اعتراض بزنم؟
باسلام
من در شرکتی به عنوان تکنسین نصب به مدت ۱۰ سال مشغول به کار بوده ام که در این مدت بنده و همکارانم را شرکت بیمه نکرده و هیچ گونه مزایای دیگه شامل ما نشده من به اداره کار مراجعه و شکایتی تنظیم کردم و در جلسه اول با اینکه پرینت حقوق دریافتی از شرکت در پرونده زمینه بود گفتند احتمالا رای نیارم چون رابطه کارفرما و شما مشخص نیست در ضمن قراردادی هم من ندارم از شرکت فقط پرینت حقوق واریزی و تعدادی از برگه های نصب که با امضا مشتری هم هست
میخواستم بدونم دیگه چه مدرکی باید باشه که مورد قبول بشه وآیا باید به رای اعتراض بزنم؟
با تشکر از راهنمایی شما عزیزان
برای اثبات رابطه کارگری علاوه بر پرینت حقوق، میتوانید به قبوض، رسید کالا، مکاتبات، پیامکها و شهادت شهود استناد کنید و امکان اعتراض به رأی صادره نیز وجود دارد.
این قاعده کلی است اما قدرت اثباتی مدارک به میزان انطباق واریزیها با مشخصات شرکت یا شهادت همکاران بستگی دارد.