بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

در رای نوشته شده به علت زیاد بودن حقوق اضافه کاری، به من چیزی تعلق نمیگیره، از نظر شما من اعتراض بزنم تاثیری داره؟

پرسیده شده ۶ سال پیش ۳ پاسخ ثبت شده

با سلام ....
من در یک فروشگاه پوشاک ۷ ماه و نیم کار میکردم که قراردادی نداشتم و بیمه نبودم و هر چند ماه یک بار حقوق دریافت میکردم و حقوق دو ماه اخر هم دریافت نکردم ....شکایت کردم در جلسه شکایت گفتن ماهانه چه مقدار حقوق دریافت میکردین گفتم ۲ تومن که با پورسانت که بستگی به فروش خودم و فروشگاه داشته تقریبا ۲ میلیون ۳۰۰ هزار تومان که ممکن بود یک ماه کم تر و بیشتر شود ....ساعت کاری منم ماهانه ۲۶۰ تا ۲۸۰ ساعت بوده که این ساعت در یک ماه حتی به ۲۹۰ ساعت هم کشیده شده .. حتی مدارک ساعت کاری با مهر فروشگاه از مدیر فروشگاه دریافت شده و ارائه شده .....ولی در رای نوشته شده به علت زیاد بودن حقوق اضافه کاری ....بن خار و بار و حق مسکن به من داده نمیشه .....خواستم بدونم از نظر شما من اعتراض بزنم تاثیری داره یا نه این رای منطقیه؟
و اگه میتونم اعتراض بزنم و به نتیجه ای برسم چی باید بنویسم در اعتراضم چون باید در سایت ثبتش اعتراض بخاطر کرونا حضوری انجام نمیدن .... خیلی لطف بزرگی میکنین جواب من و بدین با تشکر ممنون از شما

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

وکلا معتقدند علت رد شدن یا نادیده گرفتن مطالبات شما، بیان دریافت پورسانت بوده که باعث شده رابطه شما خارج از روابط کارگری و کارفرمایی تشخیص داده شود، اما اعتراض به این رای حق شماست و با تنظیم لایحه مناسب امکان تغییر نتیجه وجود دارد.

این دیدگاه کلی وکلاست، اما نتیجه پرونده شما بستگی به این دارد که مدارک و نحوه دفاع شما چطور رابطه کارگری را اثبات کند.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

امکان اعتراض به رد مزایا و اضافه کاری

طرح موضوع پورسانت در جلسه رسیدگی احتمالاً باعث شده مرجع رسیدگی‌کننده ماهیت همکاری شما را خارج از روابط کارگری و مشمول مشارکت بداند. با این حال شما حق دارید ظرف مهلت قانونی به رای صادرشده اعتراض کنید. برای گرفتن نتیجه، باید با تنظیم لایحه‌ای دقیق و مستند ثابت کنید که رابطه کاری مشمول قانون کار بوده و اضافه کاری و سایر مزایا به شما تعلق می‌گیرد. استفاده از راهنمایی کارشناسان یا وکلای متخصص در حوزه کار برای تنظیم این متن توصیه شده است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۳ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۶ سال پیش
محسن سلمان زاده

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۱۶۷ مشاوره موفق

بدلیل حقوق زیاد شکایت شما رد نشده بلکه چون ادعا کردی پورسانت می گرفتم لذا موضوع را خارج روابط کارگری و کارفرمای تشخیص داده و شکایت تورا رد کرده اند بله با یه کارشناس یا وکیل متخصص در امور کارو کارگری کمک بگیر و اعتراض بده

حسن آرین پور ۵ ماه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۲۱۰ مشاوره موفق

، قرارداد کاری تون خارج از قواعد کارگری تلقی شده ، اگه قرارداد دارید و نحوه تنظیم به درستی صورت گرفته نه مشارکت یا اخذ پورسانت ، میتونید با اعتراض خوب نتیجه بگیرید

مصطفی نادریان ۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۸ مشاوره موفق

به نظر میرسه طبق توضیح شما ، قرارداد کاری تون خارج از قواعد کارگری تلقی شده ، اگه قرارداد دارید و نحوه تنظیم به درستی صورت گرفته نه مشارکت یا اخذ پورسانت ، میتونید با اعتراض خوب نتیجه بگیرید

۲۶۸ وکیل متخصص حقوق و دستمزد آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید