برای فردی که محل کار خود را تغییر می دهد بازخرید بهتر است یا استعفا؟
فردی که محل کار خود را تغییر داده و در اداره جدیدی استخدام می شود؛ در مدت کار قبلی حدود ۱۰ سابقه بیمه تامین اجتماعی دارد که ۵ سال آن اختیاری و ۵ سال دیگر اجباری بوده است. این فرد در اداره جدید که استخدام شده بیمه خدمات درمانی دارد و برای رفع کبر سن در موقع استخدام در اداره جدید و همچنین استفاده از مزایای بازنشستگی در پایان کار با ۳۰ سال حقوق؛ مدت ۵ سال از سابقه قبلی را در اداره جدید پذیرفته و در حکم استخدامی نیز درج است.
برای این فرد استعفا از محل کار قبلی خود بهتر است یا بازخرید؟ تا در زمان بازنشستگی با مشکلی روبرو نشود. ممنون
