موضوعتان را بگویید، در چند ثانیه به وکیلِ در دسترس میرسید
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
تلفن تماس:
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ
بگیرید.
لطفا دقت داشته باشید، شما در هر روز تنها
میتوانید ۳
درخواست ارزیابی حقوقی رایگان ویا ارتباط مستقیم با متخصص ثبت نمایید.
همچنین دقت داشته باشید درصورت عدم انتخاب متخصص، پیام شما برای تمامی متخصصان ارسال شده و ایشان
می توانند ارزیابی خود را از درخواست شما مطرح نمایند.
سلام خسته نباشید
من از مهر ماه ۹۵ در یک شرکت شروع به کار کردم و تا شهریور ۹۹ اونجا کار کردم و از شرکت خارج شدم، هیچ قراردادی من نداشتم بدون قراداد کار میکردم تا روز آخر، سال ۹۵ حقوق ۱۵۰۰،سال ۹۶ حقوق ۱۶۰۰،سال ۹۷ حقوق ۱۷۰۰ و سال ۹۸ حقوق ۲ تومن دریافت کردم، سال ۹۹ برای اینکه مدرک تحصیلیم رو گرفتن باهاش رتبه بگیرن بیمه برام رد کردن تا شهریور ماه، من فقط حقوق گرفتم ازشون بدون هیچ فیش حقوقی، حتی یک مرتبه هم مبلغی به عنوان عیدی و دیگر مزایا بهم ندادن، میخواستم بدونم برای این عیدی ندادن و دیگر مزایا میتونم ازشون شکایت کنم و حق خودم رو بگیرم؟
راهکارش چیه؟
سلام آقای عزیز اولا هر کارفرمایی مکلف به عقد قرارداد وپرداخت حق بیمه کارگر خود می باشد و باید مطابق قانون کار و طرح طبقه بندی مشاغل حق رتبه و گروه و پایه سنوات سال وحق مسکن وپول نهار و سایر حقوق ومزایای مقرر قانونی را درحق کارگر پرداخت نماید
چنانچه دریافت نکردی و تسویه حساب را امضا نکردی می توانی با مراجعه به اداره تعاون کار ورفاه اجتماعی شهر خود مراجعه و شکایتت را ارائه بده
