آیا مایل هستید اعلانات مربوط به گفتگوهای آنلاین خود را روی دستگاه
خود دریافت کنید؟
در پنجره باز شده روی دکمه Allow کلیک کنید...
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
تلفن تماس:
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ
بگیرید.
لطفا دقت داشته باشید، شما در هر روز تنها
میتوانید ۳
درخواست ارزیابی حقوقی رایگان ویا ارتباط مستقیم با متخصص ثبت نمایید.
همچنین دقت داشته باشید درصورت عدم انتخاب متخصص، پیام شما برای تمامی متخصصان ارسال شده و ایشان
می توانند ارزیابی خود را از درخواست شما مطرح نمایند.
باسلام بنده صلاحیت نظارت پایه ۱ دارم.. مدتی پیش با کارفرمایی قراردادی بستم که به موجب این قرارداد متعهد شدم که طراحی های چهارگانه انجام بدم و به تایید برسونم.. تعهدم رو انجام دادم و کارفرما پروانه ساختمان هم گرفتند و درحال ساخت و ساز هم هستند. ولی چکهای بنده رو پاس نکردند و مستقیما با مهندسین طراح با قیمتی پایین تر تسویه حساب کردند و الان از من شکایت کردند که من صلاحیت طراحی نداشتم و کار رو به دیگران واگذار کردم و درخواست ابطال قرار داد و استرداد چکها رو کردند.. لازم بذکر هست که بنده از ایشان وکالت کاری نیز داشتم ولی ایشان اصطلاحا منو دور زدند. لطفا راهنمایی بفرمایید که در دادگاه چه دفاعی میتوان بکنم.. متشکرم
با سلام و عرض ادب ،با توجه به انجام تعهد مبنی برطراحی ونظر به اینکه به واسطه طراحی انجام شده کارفرما مبادرت به اخذ پروانه ساختمانی وساخت وساز نموده است این عمل کارفرما مهر تاییدی بر کارکردوعملکرد شما بوده و ادعای کارفرما محل توجه نداشته میتوانید با به اجرا گذاشتن چکهای ایشان وتقدیم دادخواست مطالبات خودرا خواستار باشید
درسئوال دو فرض میتوان در نظر گرفت
۱_ داشتن قرارداد
۲_ عدم وجود قراردا
چنانچه قرارداد دارید بایدبر اساس مفاد آن عمل کنید
که با ملاحظه مفاد آن می توان دریافت که شما حق واگذاری موضوع پیمان را به دیگری داشتید یا نه
فرض دیگر ؛ در صورتی میتوان موضوع قرارداد را به دیگری واگذار کرد که از کارفرما اذن داشته باشید
با سلام
با توجه به انجام تعهد مبنی برطراحی ونظر به اینکه به واسطه طراحی انجام شده کارفرما مبادرت به اخذ پروانه ساختمانی وساخت وساز نموده است این عمل کارفرما مهر تاییدی بر کارکردوعملکرد شما بوده و ادعای کارفرما محل توجه نداشته میتوانید با به اجرا گذاشتن چکهای ایشان وتقدیم دادخواست مطالبات خودرا خواستار باشید
با سلام
شما با تنظیم یک لایحه ی دفاعیه ، قراردادنامه واگر شاهدی دارید برای انجام کارتون ویا هر مدرک دیگری که نشان دهنده ی حسن انجام کارتون باشد را ضمیمه ی لایحه کنید تا بتوانید از خود دفاع کنید وشما می توانید بابت نپرداختن دستمزدتون از طرف شاکی باشد
با سلام
در خصوص موضوع فوق دو فرض میتوان در نظر گرفت ۱- داشتن قرارداد پیمانکاری ۲- عدم وجود قرارداد پیمانکاری. در صورتی که قرارداد دارید بایدبه مفاد آن رجوع کرد و بررسی کرد که آیا شما حق واگذاری بخشی از موضوع پیمان را به دیگری دارید یا خیر. در صورت عدم داشتن قرارداد و یا عدم تصریع در قرارداد تنها در صورتی می توانید موضوع را به دیگری واگذار نمایید که از کارفرما اذن داشته باشید
سلام با توجه به توضیحات شما کارفرما راسا نمی تونست قرارداد را یکجانبه فسخ و به شرکت دیگری واگذار نمایند مگر در قرارداد حق فسخ یکجانبه را داشته باشند
گارفرما صلاحیت اظهار نظر درمورد صلاحیت فنی کاری شما را نداشتند
چنانچه در کالت کاری شما مجاز بودی کار را به دیگری انتقال بدی بازهم کارفرما تخلف کرده
پاسخ اظهارنامه را نده چون احتمال اینکه حرف بزنی اقرار برعلیه خودت باشه
در مورد چگ می توانی اقدام به وصول کنی و در صورت خالی بودن چگ برگشت و شکایت کنی
درمورد کل قرارداد وانتقال کارفرما به یک شرکت دیگر می توانی شکایت و ادعای خسارت کرده ودر مورد
