آیا مایل هستید اعلانات مربوط به گفتگوهای آنلاین خود را روی دستگاه
خود دریافت کنید؟
در پنجره باز شده روی دکمه Allow کلیک کنید...
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
تلفن تماس:
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ
بگیرید.
لطفا دقت داشته باشید، شما در هر روز تنها
میتوانید ۳
درخواست ارزیابی حقوقی رایگان ویا ارتباط مستقیم با متخصص ثبت نمایید.
همچنین دقت داشته باشید درصورت عدم انتخاب متخصص، پیام شما برای تمامی متخصصان ارسال شده و ایشان
می توانند ارزیابی خود را از درخواست شما مطرح نمایند.
قراردادی مابین شرکت ما و یک شرکت دیگر منعقد شده و به انجام رسیده است. پس از پایان کار و اعلام به کارفرما، کارفرما اظهار میدارد که از این قرارداد مطلع نبوده و امضای تحت قرارداد جعلی است و امضای مدیرعامل واقعی نیست. به نظر میرسد ادعای کارفرما صحیح بوده و یکی از کارکنان آن مجموعه جعل امضا را انجام داده است. آیا شرکت ما به عنوان ذینفع قرارداد از نظر حقوقی امکان شکایت کیفری از فردی که جعل امضا را انجام داده به سبب اخلال در قرارداد فیمابین، دارد یا خیر؟ آیا امکان دارد که در صورت طرح این دعوی، اگر احتمالا مدیرعامل شرکت کارفرما برای حمایت از کارمند خود منکر جعل امضا شود، امکان اعاده حیثیت برای طرف مقابل وجود داشته باشد؟ سپاسگزارم.
بله، شرکت شما بهعنوان ذینفع میتواند شکایت کیفری جعل و استفاده از سند مجعول علیه مرتکب مطرح کند.
در صورت انکار بعدی مدیرعامل، اگر جعل با نظر کارشناس احراز شود، اعاده حیثیت برای شاکی مطرح نیست و مسئولیت متوجه جاعل خواهد بود.
کارفرما مکلف به تبعیت از قرارداد شما می باشد و اگر مدعی جعل امضاء خود می باشد باید علیه مدیرعامل اقامه دعوا کند که امضایش جعل شده است و اگر نمی خواهد اقامه دعوا کند باید از قرارداد تبعیت کند
