آیا ملاک تاخیر تادیه و دریافت خسارات قانونی از زمان ارسال صورت وضعیت است؟
به دلیل فساد سیستم کارفرما و پیشنهاد رشوه از سوی یکی از مدیران کارفرما و عدم پرداخت رشوه از سوی پیمانکار مدیر کارفرما لجبازی نموده و اجازه رسیدگی به صورت وضعیت را نداده و هر بار عذر و بهانه ای آورده است، پیمانکار مکررا" از طریق مکاتبه رسیدگی و پرداخت آن مطالبه نموده است آیا ملاک تاخیر تادیه و دریافت خسارات قانونی از زمان ارسال صورت وضعیت است که دبیرخانه کارفرما رسید نموده یا اظهارنامه و طرح دعوای کنونی؟
ملاک محاسبه خسارت تأخیر تأدیه از زمان ثبت صورتوضعیت نیست، بلکه از تاریخ مطالبه رسمی یعنی ارسال اظهارنامه یا طرح دعوا محاسبه میشود.
این قاعده کلی مطالبه قانونی است، اما نوع اقدام و مدارک ارسالی شما میتواند مبنای محاسبه را دقیقتر مشخص کند.