آیا شرایط زیر در قانون کار آمده و قانونی میباشد؟
سلام
خسته نباشید یه سوال داشتم، کارفرما ایا میتونه روزهای تعطیل رو عادی حساب کنه و اضافه کاری محسوب نشه؟ قرارداد ما به این صورت هست که ۲۱۶ ساعت باید در ماه ۳۱ روزه کار کنیم بعد از پر شدن مقدار ساعت ذکر شده اضافه کاری محسوب بشه. جمعه با حقوق هست. به جز ۴ جمعه در ماه ۲۷ روز ۸ ساعت فیکس باید کار کنیم. روز تعطیل نیایم هم از مرخصی کم میشه آیا تو قانون کار همچین چیزی اومده؟
