آیا امکان دارد بابت تاخیر در پرداختها شکایتی به اداره کار ببریم و ضرر پرداختهای با تاخیر را طلب کنیم؟

پرسیده شده ۶ سال پیش۱ پاسخ ثبت شده
ادامهٔ متن پرسش

باسلام
بنده حدود ۴ سال است که در یک شرکت کار کرده ام. کارفرما در این مدت همیشه حقوق پرسنل را با تاخیرات گاها ۴ ماهه پرداخت کرده است. و در برخی مواقع در طول سال به دادن علی الحساب اکتفا می نموده و در سال بعد ما به التفاوت را در یک یا چند فقره تسویه می نمود. با توجه به اینکه در سالهای اخیر دچار تورم شدیدی بوده ایم آیا امکان دارد بابت تاخیر در پرداختها که موجبات عقب ماندن در هزینه های ضروری و گاها انجام نشدن آن هزینه ها به دلیل گران شدن کالاها شکایتی به اداره کار ببریم و ضرر پرداختهای با تاخیر را طلب کنیم؟ چراکه هم اکنون کارفرما قصد قطع همکاری داشته و لازم به توضیح است که تاکنون هیچ برگه تسویه حسابی با بنده و پرسنل امضا نکرده است و همیشه پرداختیها از طریق سیستم بانکی واریز می شده است.
باسپاس

۱ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
من

محسن نعمتی

کارشناس حقوقی

سلام خیر بابت تاخیر نمیشود طرح دعوا نماید فقط در صورتی که حق سنوات در کل سالهای کارکرد دریافت ننموداید میتوانید با توجه اخرین پایه حقوق کلیه سنوات مدت کارکرد را دریافت نماید و کارفرما با توجه به واریز به حساب شما هیچ گونه تعهدی ندارد در خصوص مطالبات شما ندارد

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید