بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

آیا اخراج کارمند بانک با وجود حکم انفصال موقت قانونی است؟

پرسیده شده ۵ ساعت پیش ۴ پاسخ ثبت شده

کارمند یک بانک خصوصی هستم که به دلیل اتهام اختلاس از سوی بانک تحت شکایت قرار گرفتم. کمیته انضباطی بانک رأی خود را منوط به رأی دادگاه کرد. دادگاه پس از رسیدگی، حکم به پنج سال انفصال موقت از خدمت صادر کرد؛ اما بانک به‌جای اجرای این حکم، من را به‌طور کامل اخراج کرده است. آیا امکان شکایت از این اقدام بانک وجود دارد؟ زیرا طبق حکم انفصال موقت، باید پس از گذشت پنج سال امکان بازگشت به کار داشته باشم، در حالی‌که بانک با اخراج کامل این حق را از من گرفته است.

۴ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۲۰ دقیقه پیش
ثریا ترابی

کارشناس حقوقی

۴٫۶ · ۶۴ مشاوره موفق

درود
با توجه به اظهارات شما، توصیه میشود در صورت شمول قانون کار، مرجع اولیه رسیدگی به پرونده شما ، اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی محل کارگاه (هیات تشخیص و سپس حل اختلاف) می‌باشد . در صورت غیرموجه بودن اخراج، می‌توان احراز غیرموجه بودن اخراج و اعاده به کار پس از پایان انفصال را مطالبه کرد. اعتراض به رای قطعی هیات حل اختلاف نیز در دیوان عدالت اداری مطرح می‌شود.

فاطمه شکیبایی ۳ ساعت پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۲ مشاوره موفق

اگر رابطه شما تابع قانون کار باشد
هیات تشخیص اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی / هیات حل اختلاف
ماده ۱۶۵ قانون کار صراحتا امکان بازگشت به کار را در صورت غیرموجه تشخیص داده شدن اخراج پیش‌بینی کرده است.
این موارد باید بررسی شود :
دادنامه قطعی کیفری، خصوصا قسمت «منطوق حکم»؛
رای کمیته انضباطی بانک که گفتید تصمیم را منوط به رای دادگاه کرده؛
نامه یا حکم اخراج بانک و علت رسمی اعلام‌شده برای اخراج؛
قرارداد استخدامی و آیین‌نامه انضباطی کارکنان همان بانک.

مهران خسروی میرحصاری ۴ ساعت پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۲ مشاوره موفق

امکان اعتراض و شکایت وجود دارداما بازگشت خودکار پس از پنج سال قطعی نیست باید بررسی شود که بانک اخراج را بر چه مبنایی انجام داده است اگر حکم قطعی انفضال موقت باشد و بانک بدون رعایت تشریفات قانونی و دلیل موجه و مستقل قانونی حکم بر اخراج داده باشد و طرح شکایت شما چون بانک خصوصی میباشد در مراحع حل اختلاف اداره کار میباشد

حمیدرضا مددی ۳۳ دقیقه پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۱۷ مشاوره موفق

ابتدا باید به قرارداد بانک با کارمند مراجعه کرد چنانچه مورد مذکور از مصادیقی باشد که در صورت محکومیت کیفری بانک میتواند کارمند را اخراج کند صحیح و قانونی است.

۱۷۲ وکیل متخصص کارفرما آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید

کانال تلگرام بنیاد وکلا · هر روز پرسش‌های حقوقی واقعی مردم با پاسخ وکیل

عضویت در کانال