چگونه میتوان تعهد نامه محضری که از ضامن کارمند قبل از شروع به کار در شرکت گرفته شده هنگام تسویه ابطال کنم؟
آیا گرفتن تعهد نامه محضری در ابتدای کار قانونی است؟
آیا شرکت میتواند موقع تسویه مبلغ کسری انبار را از کارگر بگیرد؟؟؟؟
گرفتن تعهدنامه محضری یا ضمانت در بدو استخدام قانونی است و در صورت وجود تعهد در قبال تحویل انبار، کارفرما میتواند بابت کسری اقدام کند.
این وضعیت کلی است و ابطال تعهدنامه یا امکان کسر خسارت به متن دقیق قرارداد و تعهدات امضاشده بستگی دارد.