بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

طبق تعهدات عمل نکرده، چه باید بکنم؟

پرسیده شده ۶ سال پیش ۲ پاسخ ثبت شده

باسلام و خسته نباشید
بنده نصاب درب و پنجره های دو جداره هستم و ساکن تهران بودم و در سال گذشته به مدت ۵ الی ۶ ماه با شرکتی در شهر قم بصورت متری کار میکردم و از تهران برای نصب درب و پنجره به قم میامدم و از برج ۱۲ سال گذشته دیگر برای شرکت نصب انجام ندادم و بعد از گذشت ۴ ماه مدیر عامل شرکت با بنده تماس گرفتند در رابطه با این که برای شرکت ساخت درب و پنجره نیروی ماهر نیاز دارند و با بنده صحبت کردن و گفتند اگر اشکال نداره تشریف بیارید قم با هم یک جلسه بگذاریم و بنده هم قبول کردم و در جلسه که گذاشته شد قرار بر این شد که حقوق بنده بین ۵ الی ۶ میلیون باشد و بیمه تامین اجتماعی بشوم و چون منزل بنده در تهران بود و مشکل رفت و امد داشتم قرار شد مبلغ ۵۰ میلیون بابت ودیعه مسکن برای بنده فراهم بکنند تا بتوانم اثاث منزل و خانواده ام را همراه خودم بیاورم و قرار شد که بابنده قراردادی ۳ ساله بسته بشه تا از بابت کار خیالمان راحت باشد و بنده هم با این شرایط قبول کرده و خانه و زندگیم را به شهر قم اوردم و از ان قضیه ۳ ماه میگذره و الان زیر تمام حرفهاشون زدن و من اواره شدم در صورتی که داشتم تهران در شرکت پخش کار میکردم و الان که میگم چرا بنده رو اوردید از تهران به قم میگن میخواستی نیایی شما راهنمایی بفرمایید که من حقیر باید چیکار بکنم هرکس میتونه کمکم بکنه زن و بچه ام هر روز دارند گریه و زاری میکنن

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

پیگیری قانونی وعده‌های کارفرما تنها در صورتی ممکن است که قرارداد کتبی داشته باشید و از طریق دادگاه دادخواست الزام به ایفای تعهد بدهید.

اینکه بتوانید کارفرما را ملزم به تعهداتش کنید، بستگی به این دارد که این توافقات چطور ثبت شده باشند.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

امکان الزام کارفرما به اجرای تعهدات مکتوب

اگر توافقات و وعده‌های کارفرما در قالب یک قرارداد کتبی ثبت شده باشد، شما می‌توانید با مراجعه به دادگاه دادخواست الزام کارفرما به ایفای تعهدات قراردادی را ثبت کنید. در صورتی که این وعده‌ها تنها به صورت شفاهی مطرح شده باشند و مدرک مکتوبی وجود نداشته باشد، طبق نظر کارشناسان تعهد و وظیفه قانونی متوجه کارفرما نخواهد بود. بنابراین وجود سند یا قرارداد کتبی برای هرگونه اقدام حقوقی علیه کارفرما ضروری است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۲ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۶ سال پیش
محمدحسن کاظمی پرکوهی

کارشناس حقوقی

۵٫۰ · ۴ مشاوره موفق

با سلام
اگر وعده هایی که به شما داده طی قراردادی مکتوب شده است، می‌توان به استناد آن الزام کارفرما به تعهد را از دادگاه خواست وگرنه تعهد و وظیفه‌ای در قبال شما ندارد...

توتیا پرتوی آملی ۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۶ مشاوره موفق

با عرض سلام
اگر قرارداد کتبی در این خصوص با ایشان دارید . می‌توانید دادخواست الزام به ایفای تعهد قراردادی به طرفیت کارفرما مطرح کنید.

۲۰ وکیل متخصص حقوق و دستمزد آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید