آیا مایل هستید اعلانات مربوط به گفتگوهای آنلاین خود را روی دستگاه
خود دریافت کنید؟
در پنجره باز شده روی دکمه Allow کلیک کنید...
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
تلفن تماس:
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ
بگیرید.
لطفا دقت داشته باشید، شما در هر روز تنها
میتوانید ۳
درخواست ارزیابی حقوقی رایگان ویا ارتباط مستقیم با متخصص ثبت نمایید.
همچنین دقت داشته باشید درصورت عدم انتخاب متخصص، پیام شما برای تمامی متخصصان ارسال شده و ایشان
می توانند ارزیابی خود را از درخواست شما مطرح نمایند.
سلام کارگر من دیروز با یک پیک موتوری بحث شون شده اون هم فحش داده و کارگر هم ار کوره در شده و سیلی به گوشش زده که علامتی و عارض ای نداشته .امروز که مطلع شدم کارگر را بهمراه یکی از همکاران به دفتر پیک فرستادم و حضورا عذرخواهی کرده و شیرینی بردن .اما مادر راننده پیک امروز بدفتر آمد و گفته شکایت میکنند .با توجه به اینکه سیلی عارضه ای نداشته و در زمان وقوع شاهدی نبوده فقط اعتراف کارگرم در دفتر پیک که جهت عذرخواهی رفته بوده . اگر طرف شکایت کند کارگر من چه باید بکند .در دادگاه شرکت کند یا خیر و نتیجه چه میشود.
در نگاهی سخت گیرانه همکار شما توهینی انجام نداده لیکن نواختن سیلی و جا نگذاشتن اثر طبق قانون دیات(۵۶۷) در صورت عدم مصالحه حبس یا شلاق درجه هفت در پی دارد لیکن در نگاهی منطقی امکان اثبات چنین امری مشکل بنظر می رسد.
معذرت خواهی اماره ای بر اثبات مدعا نیست و اقرار نیز نزد قاضی در دادگاه معتبر است.
توصیه می شود ضمن حضور در دادگاه بر روی تمدد اعصاب خود نیز متمرکز شوند.
