لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
سلام، اگر شخصی در گذشته در پست خود به عنوان شهردار محکومیت داشته در سال ۸۶ به دلیل تخلف و به زندان رفته، آیا میتواند به عنوان مدیرعامل در شرکت تعاونی چند منظوره با سرمایه بیش از ۲۰۰۰ میلیارد به عنوان مدیرعامل انتخاب شود؟ آیا انتخاب ایشان از طرف هیئت مدیره تخلف نیست؟ اگر تخلف است، هیئت مدیره مرتکب تخلف شدهاند؟
با درود
به مدت مروز زمان جرم ارتکابی بستگی دارد
با سلام و عرض ادب ،چنانچه مشمول مرور زمان شده باشد مشکلی نیست
با سلام چنانچه مدت مجازات تبعی ایشان سپری شده باشد منعی ندارد
با درود
چنانچه مشمول مرور زمان شده باشد مشکلی نیست
در صورتی که مشمول مرور زمان شده باشد مشکلی نیست
سلام
این کار خلاف قانون نیست گرچه می تواند خلاف مصلحت شرکت تعاونی باشد .
با سلام،بستگی به جرم ارتکابی و مرور زمانش دارد.
با سلام و عرض ادب؛
با توجه به اینکه محکومیت ها، اثر سوء دائمی ندارند، با گذشت زمان رفع اثر، افراد میتوانند به مشاغل و مناصب جدید، حتی در ارکان دولتی نیز، منتصب شوند.
منتها چنانچه در بازه زمانی عدم رفع اثر، منتصب شوند، غیرقانونی می باشد.
سلام با گذشت مدت زمان طولانی از محکومیت به نظر میرسد میتواند و منعی ندارد.
سلام با توجه به گذشت مرور زمان به احتمال قوی مشکلی نباشد
با سلام ، با توجه به گذشت مدت زمان طولانی منعی ندارد و تخلف نیست.
سلام با توجه به گذشت زمان طولانی
و اینکه محرومیت از حقوق اجتماعی هم دارای مدت زمان خاصی هست انتصاب ایشون قانونی بوده
با سلام
علی الظاهر و با عنایت به گذشت مدت زمان طولانی از محکومیت سابق و مواد ۱۱۱ و ۱۲۶ لایحه اصلاح قانون تجارت، به نظر انتخاب وی به عنوان مدیرعامل منعی نداشته باشد.
سلام و عرض ادب
وفق ماده ۱۱۱ و ۱۲۶ لایحه قانونی اصلاحی قانون تجارت؛ فقط کسانی که به علت ارتکاب یکی از جرائم زیر و به موجب حکم قطعی، از حقوق اجتماعی خود؛ کلا یا بعضا محروم شده باشند (در مدت محرومیت خود)، نمیتوانند در کسوت مدیر به عضویت هیات مدیره درآمده و یا به سمت مدیرعاملی انتخاب شوند:
ارتکاب سرقت، خیانت در امانت، کلاهبرداری، جرایم در حکم خیانت در امانت، جرایم در حکم کلاهبرداری، اختلاس، تدلیس، تصرف غیرقانونی در اموال عمومی و قاچاق کالا و ارز وفق شرایط مندرج در قانون خاص آن.
پس شروط آن اینست:
۱) محکومیت قطعی به یکی از جرائم مصرح فوق.
۲) علاوه بر محکومیت قطعی و تعیین مجازات اصلی، فرد بواسطه تعیین مجازات تکمیلی از جز یا کل حقوق اجتماعی خویش محروم شده باشد.
۳) تا پایان مجازات تکمیلی که از حقوق اجتماعی محروم است؛ انتخاب وی به سمت مدیر یا مدیرعامل، ممنوع است.
بسمه تعالی
باسلام
در وهله نخست باید گفت بسته به نوع شرکت شرایط انتخاب مدیر عامل متفاوت است اما به طور کلی به عنوان شرطی متفق، فردی که مرتکب جرمی شده در مدت سپری کردن محکومیت همچنین در دوره محرومیت از حقوق اجتماعی نمی توان به عنوان مدیر عامل انتخاب کرد. که در فرض شما، ظاهرا مدت محکومیت سپری شده است.
