بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

اعمال مجازات دادگاه کیفری و تخلفات اداری با هم

پرسیده شده ۳ سال پیش ۹ پاسخ ثبت شده

با سلام، مدت سه سال از نامه دادستان مبنی بر تعلیق کارمند (اعمال ماده ۷) می‌گذرد و بعد کیفرخواست هیات تخلفات نیز وارد رسیدگی شد. به سبب قرار دادسرا هیات بدوی یک سال انفصال داده و اخیرا تجدیدنظر آن را تایید و اعمال آن را بعد از ابلاغ رای قطعی عنوان نموده است. حکم دادگاه بدوی شش ماه انفصال و شش ماه حبس و یک برابر جزای نقدی می‌باشد و در شعبه تجدیدنظر مطرح است. طبق ماده ۵۲۱ دادرسی، ایام حبس قبل از قطعیت محاسبه گردد. دوره تعلیق و انفصال‌ام بیش از جمع احکام صادره می باشد و رئیس دیوان عدالت دستور موقت توقف اجرای حکم انفصال را رد نموده است. اگر مبنای انفصال هر دو مرجع از زمان صدور تعلیق باشد، اضافه تعلیق یا آماده خدمت چه خواهد شد؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

اجرای مجازات انفصال موقت پس از اتمام دوره حبس آغاز می‌شود. در صورت محکومیت کیفری، ایام تعلیق مازاد بر حکم جزو سابقه محاسبه نشده و حقوق این ایام نیز پرداخت نمی‌شود.

این قاعده کلی است اما نتیجه قطعی در پرونده شما به رای دادگاه تجدیدنظر و برائت یا محکومیت نهایی بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

نحوه اجرای انفصال و وضعیت ایام تعلیق کارمند

اجرای مجازات انفصال از خدمت پس از پایان یافتن مدت حبس آغاز خواهد شد. چنانچه در مرجع قضایی محکومیت حاصل شود، ایام تعلیق قبلی حتی اگر بیشتر از مدت انفصال باشد، قابل محاسبه برای دریافت حقوق نبوده و جزو سنوات خدمتی محسوب نمی‌شود. در مقابل، صرفا در صورت صدور حکم برائت، حقوق و مزایای ایام تعلیق پرداخت شده و جزو سابقه خدمت منظور می‌گردد.

منابع: تبصره ۱ ماده ۲۵ قانون نحوه رسیدگی به تخلفات اداری

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۹ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۳ سال پیش
سکینه چهره خند

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۴۲ مشاوره موفق

سلام و عرض ادب

درصورتی که پس از ختم دادرسی، جنابعالی از جرم برائت حاصل کرده و محکوم نمیشدید، حقوق و مزایایی که سابقا بواسطه تعلیق خدمت، دریافت ننموده بودید، محاسبه و به شما پرداخت میشد و کل مدت مزبور نیز جزو سنوات و سوابق خدمت جنابعالی محسوب میگردید لکن با توجه به اینکه پس از ختم دادرسی، رفتار و عمل ارتکابی جنابعالی واجد وصف مجرمانه تشخیص داده شده و توسط مرجع قضایی محکوم گردیده اید؛ با توجه به هدف مقنن از وضع قانون تشدید که قابلیت بازدارندگی مؤثر با تشدید مجازات اعمال مجرمانه کارمندان دولت است؛ دیگر به هیچ عنوان حتی اگر میزان تعلیق خدمتی که تا کنون در مورد شما اعمال شده، بسیار بیشتر از مدت انفصال موقتی باشد که به طور قطعی به آن محکوم گردیده اید، حقوق و مزایای مدت تعلیق مازاد بر حکم که سابق بر صدور احکام قطعی خود، به واسطه الزامات قانونی تا به سرانجام رسیدن پرونده و ختم دادرسی، ناچارا تحمل نموده اید؛ قابل بازیابی، محاسبه و پرداخت نیست و به شما تعلق نخواهد گرفت و کل مدت ۳ سال تعلیق مزبور نیز جزو سابقه و سنوات خدمت جنابعالی از نظر بازنشستگی و تعلق پایه و غیره، منظور نخواهد شد.


درخصوص اجرا یا محاسبه انفصال موقت خدمت صادره از هر دو مرجع باید گفت که وفق تبصره ۱ ماده ۲۵ قانون نحوه رسیدگی به تخلفات اداری؛ (در صورتی که مجازات تعیین شده از طرف مرجع قضایی، همان مجازات تعیین شده توسط هیاتهای بررسی تخلفات اداری باشد، مجازات تکرار نخواهد شد و در‌غیر این صورت حکم مراجع قضایی، مانع مجازاتهای اداری نخواهد بود)، فلذا با توجه به اینکه درخصوص انفصال خدمت، نوع حکم صادره از مرجع قضایی با مرجع اداری، یکسان و هردو به مقادیر مختلفی از انفصال موقت جنابعالی حکم داده اند، صرفا مدت بیشتر یعنی یکسال انفصال موقت صادره از طرف مرجع اداری قابل اجرا خواهد بود که با توجه به اینکه جنابعالی سابق بر قطعیت یافتن احکام صادره از هر دو مرجع، به مدت ۳ سال، تعلیق خدمت را تحمل نموده اید؛ ایام تعلیق سابق بر صدور حکم قطعی که به واسطه اعمال ماده ۷ ق.تشدید تحمل نموده اید، گرچه سابق بر اجرای حبس بوده؛ وفق بخش اخیر ماده ۵۲۱ آ.د.ک، از  میزان محکومیت فعلی شما کسر میگردد و لذا یکسال انفصال موقت لازم الاجرای فعلی، دیگر به حکم ماده ۵۲۱ آ.د.ک، مجددا درمورد شما قابلیت اجرا نخواهد داشت لکن با توجه به محکومیت جنابعالی به ۶ ماه حبس از طرف دادگاه بدوی کیفری، درصورت قطعیت یافتن حکم از مرجع تجدیدنظر، الزاما وفق مقررات اداری، در مدت ۶ ماهه ی تحمل حبس خود نیز، به عنوان کارمند دولت، مجددا در تعلیق خدمت غیر قابل بازیافت و غیر قابل محاسبه از حیث سنوات خدمتی و بدون تعلق حقوق و مزایای قانونی به سر خواهید برد.

سعید نادری ۳ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۱ مشاوره موفق

سلام
در صورتی که مجازات حبس با انفصال موقت از خدمت توام باشد، اجرای مجازات انفصال موقت از زمان پایان یافتن مجازات حبس شروع می شود.

قاسم دهقانی ۳ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۵ · ۱۲ مشاوره موفق

حکم قطعی تعلیق و میزان آن لازم الاجرا می‌باشد لذا در صورتی که قبلا تعلیقی صورت گرفته باشد در زمان فعلی محاسبه می‌گردد

محمدرضا توکلی ۵ ماه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۱٬۱۲۴ مشاوره موفق

با سلام با توجه به توضیحات، انفصال از زمان پایان حبس شروع می شود

نمایش ۵ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
سعید قیطانی ۱ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۷۵۶ مشاوره موفق

سلام
مدت انفصال از زمان پایان حبس شروع می شود

لیلا تاجیک ۵ ماه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۳۹ مشاوره موفق

پس از اتمام دوره حبس ، انفصال اعمال میگردد.

ندا السادات روناسی ۵ ماه پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۱۷۱ مشاوره موفق

با سلام
مدت انفصال از زمان پایان حبس شروع می گردد.

سیمین علیزاده ۵ ماه پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۹ · ۵۴ مشاوره موفق

با سلام
انفصال از زمان پایان حبس شروع می شود.

علیرضا زرینه پور ۳ سال پیش

کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸ · ۲۸ مشاوره موفق

بادرود
اجرای انفصال بعداز اتمام حبس است

۲۷ وکیل متخصص کیفری آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید

کانال تلگرام بنیاد وکلا · هر روز پرسش‌های حقوقی واقعی مردم با پاسخ وکیل

عضویت در کانال