لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
با توجه به اینکه بنده شاهدی برای اثبات اینکه کارفرمای سابقم از کیف من دزدی کرده و لوازمم را دزدیده و من نیز در لحظه سرقت در محل نبودم و شاهدی هم ندارم آیا میتوانم از ایشان شکایت کنم؟
و اینکه آیا ایشان با خریدن شاهد و کارهای حقوقی که بلدند میتوانند من را متهم به تهمت کنند و چاره من چیست؟
این پاسخ بهصورت خودکار و بر اساس میزان جزئیات در ابتدا آمده است، نه بهعنوان تأیید محتوای آن.
ووقت بخیر
برای اثبات سرقت باید استشهادیه شهود یا ادله ای دیگر دال بر اثبات این امر به مراجع قضایی اعلام کنید .و کارفرما هم باید مدارک محکمه پسندی را به دادگاه برای اثبات ثابت کند .
پروندهی شما جزئیات خودش را دارد؛ با یک وکیل سرقت صحبت کنید
پاسخهای این صفحه کلی هستند و برای آشنایی نوشته شدهاند. ۲٬۷۳۰ وکیل با تخصص در این حوزه در بنیاد وکلا عضو هستند.
ثبتنام لازم نیست؛ فقط شمارهٔ موبایل، آن هم فقط برای همین مشاوره.
برای اثبات سرقت توسط کارفرما شما احتیاج به دلایل و شاهد دارید. کارفرمای شما لازم نیست چیزی را اثبات کند. در صورت شکایت شما و نداشتن دلیل مثبت ادعایتان کارفرما می تواند با همین قرار منع تعقیب و بدن نیاز به شاهد به اتهام افترا از شما شکایت کند
اگر شاهد ندارید طرح شکایت کار بیهوده و اشتباهی است و در صورتی که قرار منع تعقیب به لحاظ عدم ارائه دلیل صادر شود کارفرما می تواند علیه شما با عنوان افترا شکایت نماید .
شما بایستی در آگاهی بگوئید به ایشان مظنون هستید و با این روش تهمت ام نزدید
بایستی در آگاهی بگوئید به ایشان مظنون هستید و با این روش تهمت ام نزدید//
هیچکدام از این پاسخها دقیقاً پروندهٔ شما نبود؟
پاسخهای عمومی، مدارک و تاریخها و شرایط خاصِ شما را نمیبینند. در یک مشاورهٔ تلفنی، وکیل روی همین پرونده با شما صحبت میکند و قدم بعدی را مشخص میکند.
ثبتنام لازم نیست؛ فقط شمارهٔ موبایل، آن هم فقط برای همین مشاوره.
