بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

آیا همسر می‌تواند مانع از اشتغال خانم خود شود؟

پرسیده شده ۶ سال پیش ۲۰ پاسخ ثبت شده

سلام و عرض ادب
هنگام ازدواج همسر من کارمند بودند و البته هنوزم مشغول بکار هستند و من این موضوع رو میدونستم ولی توی سند ازدواج شغل رو نوشتند دانشجو. الان فرزند دوقلو داریم و صبح که ایشون سر کار پرستار خونه میاد تا ظهر که از سر کار برمیگردند.
میخواستم بدونم میتونم در حال حاضر مانع از کارکردنشون بشم؟؟
چون به بچه هام اصلا نمیرسن و وقت براشون نمیزارند
و همش سرشون توی گوشی هست از وقتی سر کار میان تا آخر شب.

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

زوج حق مطلق برای منع اشتغال همسرش ندارد و با توجه به اینکه شما قبل از ازدواج از شاغل بودن ایشان مطلع بوده‌اید و شغلشان منافی حیثیت و مصلحت خانواده نیست، قانوناً امکان جلوگیری از کار کردن او را ندارید.

این قاعده برای شرایط عادی است، اما اثبات مصلحت خانواده یا منافات داشتن شغل با حیثیت در دادگاه ممکن است وضعیت پرونده را تغییر دهد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

امکان منع اشتغال زن بعد از ازدواج

زوج به صورت مطلق حق منع اشتغال همسر را ندارد. چون شما در زمان ازدواج از شاغل بودن ایشان آگاه بوده‌اید، منع ایشان از نظر قانونی بسیار دشوار است و با مشکل مواجه می‌شود. شوهر تنها در صورتی می‌تواند از طریق دادگاه مانع کار کردن زن شود که ثابت کند شغل او منافی شئونات، حیثیت اجتماعی یا مصالح خانواده است. با توجه به شرایط مطرح‌شده، کارمندی زوجه مغایرتی با این موارد ندارد و زوجه نیز وظیفه قانونی خاصی برای انجام انحصاری امور منزل ندارد.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۲۰ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۶ سال پیش
اکبر مقدم

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۰ · ۶ مشاوره موفق

زوجه شرعا وقانونا تعهدی برای پرستاری بچه وکار خانه ندارد.امااگراشتغال زوجه با مصالح خانواده وحیثیت اجتماعی زوج منافات داشته باشد می تواند از دادگاه درخواست منع اشتغال همسرنماید.شاغل بودن همسرشمادرزمان ازدواج این درخواست بعدی منع اشتغال رابامشکل مواجه خواهدکرد

فاطمه حسین پور
فاطمه حسین پور
۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۶۵ مشاوره موفق

ماده‌ ۱۱۱۷ قانون مدنی، پیش‌بینی کرده است که در بعضی موارد خاص، مرد می‌تواند همسر خود را از اشتغال منع کند. «شوهر می‌تواند زن خود را از حرفه یا صنعتی که منافی مصالح خانوادگی یا حیثیات خود یا زن باشد، منع کند.
هرگاه مصلحت خانواده پس از عقد چنان تغییر کرده باشد که عدم اشتغال همسر را ایجاد کند، مثل این که مرد ادعا کند در هنگام عقد وضعیت شغلی او طوری بوده که می‌توانسته خلاء ناشی از نبود همسر در منزل را شخصا پر کند ولی اکنون با توجه به تراکم مسئولیت‌های شغلی و لزوم حضور تمام وقت وی در محل کار، دیگر نمی‌تواند به جای همسر به ادامه امور منزل و تربیت فرزندان رسیدگی کند و این موضوع سبب اخلال در امور خانواده شده است می توانیدهمسرتان را از اشتغال با حکم دادگاه منع کنید.

خدیجه طالبی ۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

۵٫۰ · ۲ مشاوره موفق

با سلام
همسرتون تکلیفی برای نگهداری از بچه ها و کار خونه ندارند .
و اگر شغل شون خلاف شئونات و مصلحت خانواده نباشند نمی توانید مانع بشید . زمان ازدواج هم می دونستید شاغل هستند. از اظهاراتتون اینطور مشخصه که مشکل تون برای تایمی هست که خونه هست و می خواهید برای در اون تایم به بچه ها رسیدگی کنند . ( چون وقتی سرکار هستند که پرستار هست و بچه ها مشکلی ندارند)
به نظر بهتره خودتون هم در این مورد احساس مسئولیت کنید و برای رسیدگی به امور بچه ها اقدام کنید( چون نگهداری از دوقلو واقعا سخته و به تنهایی از عهده یک نفر برنمیاد) و از همسرتان هم بخواین بهتون کمک کنه و یا از خانواده خودتون و خانواده همسرتون هم کمک بگیرید.
وقتی همسرتون ببینه قصد بهانه جویی ندارید و واقعا می خواین همه اعضای خانواده ( از جمله همسرتون) حالش خوب باشه ،حتما کمک خواهند کرد .

حسین امامی
حسین امامی
۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

۴٫۸ · ۱۷۷ مشاوره موفق

در شرایطی ک شغل و اشتغال زوجه منافی شئونات اجتماعی و مصلحت خانواده و....باشد زوج میتواند شرایطی وی را از اشتغال منع نماید اما باتوجه ب اینکه شما از کارمند بودن وی خبر داشته و این شرط رو پذیرفته اید و از طرفی شغل همسر شما برخلاف شئونات اجتماعی و شرایط مطروحه نیست معهذا نمی توانید ایشان را از اشتغال منع کنید

نمایش ۱۶ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
امین نجم ۶ سال پیش

کارشناس ارشد حقوق

۴٫۵ · ۷ مشاوره موفق

سلام و درود، با ‌توجه به اینکه زوجه در زمان ازدواج شاغل بوده اصولا منع امکان پذیر نمی باشد، اما همانگونه که قانون اخیر براساس شرایط حال می باشد در صورتی که دادگاه به این نتیجه برسد که اشتغال همسر در شرایط فعلی برخلاف مصلحت خانواده خواهد بود، حکم منع اشتغال یا تغییر در آن را می دهد؛ در هر صورت توصیه می گردد برای بزرگ کردن دوقلوها همکاری کرده و نیاز فعالیت اجتماعی همسرتان را نیز درک کنید، و ایشان نیز باید وقت بیشتری به فرزندان اختصاص دهند؛ آرزوی خوشبختی.

احمدرضا کی پور ۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۴ · ۲۵۹ مشاوره موفق

خیر چون در زمان ازدواج ایشون مشغول به کار بودند و شما از وضعیت ایشان اطلاع داشتید و شغل ایشان منافی مصالح خانوادگی نمی باشد، لذا منع ایشان از کار کردن امکان پذیر به نظر نمی رسد

فریبا محمد ۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷ · ۴۴ مشاوره موفق

در صورتی که اشتغال ایشان بر خلاف مصلحت خانواده باشد میتواند مانع اشتغال شوید که البته با توجه به توضیحاتی که دادید شغل همسر بر خلاف مصلحت و مانع انجام وظایف زناشویی نیست

رامین رضایی ابهری
رامین رضایی ابهری
۶ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۶ · ۱۶۱ مشاوره موفق

خیر با توجه به کارمند بودن ایشان (پرستاری)نمی توانید مانع اشتغال همسر خود شوید مگر اینکه شغل همسر با مصالح خانودگی در تعارض باشد در فرض سوال این امکان منتفی است

سعید طاهرزاده ریزی
سعید طاهرزاده ریزی
۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

۴٫۷ · ۸ مشاوره موفق

زوج تنها زمانی میتواند از اشتغال و کار نمودن زوجه جلوگیری یا منع نماید که عمل شغلی شان خانوادگی را تحت شعاع خود قرار داده باشد لیکن در این خصوص شغل همسرتان از موارد منع نمیباشد

دانیال کریمی ۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰ · ۴۸ مشاوره موفق

زمانی زوج میتواند مانع اشتغال زن بشود که آن شغل خلاف شئونات و مصالح خانواده باشد
چنین چیزی که شما فرمودید شامل این حالت نمیشود

نیوشا سادات ناظمی ۶ سال پیش

کارشناس ارشد حقوق

۴٫۷ · ۵ مشاوره موفق

باسلام
خیر چون در زمان ازدواج ایشون مشغول به کار بودن و شما از کارشون اطلاع داشتین و الان منع از کار کردن امکان پذیر نیست

هدی فرخی هنزکی
هدی فرخی هنزکی تأیید‌شده
۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۳۹۲ مشاوره موفق

با سلام چون شغل ایشان منعی با شئونات ندارد

سید امیر دانشی ۶ سال پیش

دکترای حقوق

۵٫۰ · ۱۳ مشاوره موفق

باسلام
چون شغل ایشان مخالف شئونات اجتماعی خانواده نیست نمیتوانید مانع ازکارکردن ایشان بشوید

پریسا عطاریان
پریسا عطاریان
۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷ · ۱۷ مشاوره موفق

خیر امکان منع ایشان را ندارید چون شغل ایشان خلاف شئونات خانوادگی نیست

مرتضی ابراهیمی زیولایی ۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

۴٫۵ · ۱۵ مشاوره موفق

سلام
زوج حق منع اشتغال همسر را به ‌طور مطلق ندارد

الناز قوچانی ۶ سال پیش

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۵٫۰ · ۱ مشاوره موفق

سلام ، امکان منع از کار همسر شما وجود ندارد چون شغل ایشان خلاف شئونات نیست

فهیمه صیاد ۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷ · ۵۳۸ مشاوره موفق

درود
با شرایطی که فرمودید خیر نمی توانید.

امین احمدی
امین احمدی
۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۶ · ۱۸۸ مشاوره موفق

سلام
خیر امکان منع اشتغال زوجه را ندارید.

الهام مرادی ۶ سال پیش

کارشناس حقوقی

در صورتی ک شغل همسر مخالف شئونات و حیثیت خانوادگی باشد، بله اما اکنون با توجه ب اطلاع شما در این زمینه و مخالف نبودن خیر .

فریبا زرندی ۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۰ · ۱۰ مشاوره موفق

خیر نمیتوان مانع اشتغال شد

۲۰۳ وکیل متخصص خانواده آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید