لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
سلام، اگر کسی به صورت غیرقانونی از کار اخراج شود، آیا مسبب این اخراج که مدیر سازمان میباشد و حق اشتغال فردی را پایمال کرده است، مشمول ماده ۵۷۰ و اصل ۲۲ و ۳۳ قانون اساسی خواهد شد؟ با تشکر.
سلام
می توانید بازگشت به کار را مطرح کنید
با سلام می توانید بازگشت به کار را مطرح کنید
خیر شامل موارد مذکور نمی باشد و فاقد وصف کیفری لذا از طریق اداره کار پیگیری نمایید
با سلام خیر می توانید بازگشت به کار را مطرح بفرمایید
با سلام،خیر ربطی به ماده فوق ندارد.با اثبات اخراج غیر قانونی میتوان از طریق اداره کار در مهلت مقرر دادخواست بازگشت به کار داد.
با سلام
خیر چنین استنباطی غلط و موضوع فاقد وصف مجرمانه است.
با سلام ، سوال تون مبهم هست ،،
به هر حال باید اخراج غیر قانونی را اثبات نمایید تا بتوانید در مهلت مقرر قانونی یکماهه دادخواست اعاده و برگشت به کار مطرح نمایید بهتر است با برقراری مشاوره تلفنی با بنیاد وکلا با متخصص حقوقی مشاوره نمایید تا راهکار های مناسب و قانونی ارایه گردد
درود بر شما، خیر دوست گرامی، میتوانید بازگشت به کار مطرح کنید.
سلام خیر صرفا جهت بازگشت به کار میتوان در اداره کار شکایت نمود
