آیا باید دعوی مطالبه اجرت المثل نمایم یا موضوع دیگری باید در دادخواست قید شود؟

پرسیده شده ۵ سال پیش ۱۰ پاسخ ثبت شده

با سلام مدت ۱۰سال پیش شخصی کارت مدیریت باشگاه ورزشی ام را از بنده گرفت و در باشگاهش از آن استفاده نمود ولی هزینه ای بابت آن تاکنون پرداخت نکرده است برای طرح دادخواست علیه ایشان برای مطالبه اجرت المثل آیا باید دعوی مطالبه اجرت المثل نمایم یا موضوع دیگری باید در دادخواست قید شود
با تقدیم سپاس

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

برای این موضوع می‌توانید دادخواست مطالبه اجرت‌المثل ایام بهره‌برداری و همچنین دادخواست الزام به استرداد مدارک را مطرح کنید، هرچند برخی وکلا تنها استرداد مدارک یا صرفاً مطالبه اجرت‌المثل را قابل طرح دانسته‌اند.

این مسیرهای کلی بسته به وضعیت بازپس‌گیری مدرک و نحوه توافق شما با طرف مقابل می‌تواند متفاوت باشد.

پاسخ اختصاصی · نه پاسخ عمومی

آیا کارت مدیریت هنوز نزد طرف مقابل است؟

طرح هم‌زمان خواسته یا اکتفا به یکی از آن‌ها بستگی به این دارد که آیا مدرک به شما پس داده شده است یا هنوز در تصرف اوست.

احسان عبدالهی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸(۵۸۸) · ۱٬۲۶۳ مشاوره موفق

بدون هزینه تماس ۱۰۰ درصد محرمانه گفتگو آنی با وکیل

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

طرح دادخواست استرداد مدرک و اجرت‌المثل

شما می‌توانید دادخواست الزام به استرداد مدرک و مطالبه اجرت‌المثل ایام بهره‌برداری از آن را به صورت هم‌زمان ثبت کنید. با این حال میان وکلا اختلاف نظر وجود دارد؛ گروهی فقط دادخواست مطالبه اجرت‌المثل را پیشنهاد کرده‌اند و گروهی دیگر تنها طرح دعوای استرداد مدارک را ممکن می‌دانند. اگر مدرک هنوز در اختیار طرف مقابل است، بهتر است هر دو عنوان در دادخواست شما قید شود.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.