تغییر محل کار و عنوان پست در حکم کارگزینی، چگونه قابل پیگیری است؟
با شرکت در ازمون استخدامی حدود چهار سال پیش در رسته اداری مالی مشغول بکار شدم ( پست: کارشناس امور کارکنان، رسته و رشته کارشناس امور اجتماعی ) اما اکنون به دلیل عدم تمایل رئیس مربوطه به کار با خانم ها بنده به قسمت پشتیبانی اداره منتقل شده و قصد دارند عنوان پست و محل کار بنده را نیز تغییر دهند. ( البته همچنان در همان معاونت و تنها در یک طبقه دیگه مشغول بکار خوام بود ولی از لحاط کلاس کاری این دو خیلی متفاوت هستند و به نوعی برای من و همکاران این تنزل حساب میشه ) و البته ایشون قصد دارند چهار خانم دیگه را هم جابجا کنند و کلا خانم در ادارشون نداشته باشن و ما به دنبال مقابله با ایشون هستیم. راه کار مناسب چیه؟؟
