لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

میشود در دیوان آن را نقض کرد؟

پرسیده شده
۵ پاسخ ۳۳۱ #30149395

باسلام بنده در شرکتی از سال ۹۷ تا ۹۸ با حقوق روزانه ۹۳۸۱۳ مشغول بکار بودم و مبلغ حقوق را با هم توافق کردیم و لیست بیمه هم بر مبنای ان پرداخت میشد ولی کارفرما در قرارداد مبلغ حقوق را طبق حقوق اداره کار نوشتند در حالی که من سفید امضا نمودم حال مراجع کار بر مبنای حقوق شورای عالی کار ان را محاسبه نمودند
۲. میشود به جرم سواستفاده سفید امضا از کارفرما شکایت کنم با توجه به اینکه حکم مراجع کار قطعی شده

مشاوره حقوقی دیوان عدالت اداری
۲,۸۸۲ مشاوره حقوقی دیوان عدالت اداری تا کنون در بنیاد وکلا پاسخ داده شده
وکیل دیوان عدالت اداری
۲,۰۴۸ وکیل دیوان عدالت اداری آماده ارائه خدمت در بنیاد وکلا
گفتگو با وکلای آنلاین ۶ وکیل آنلاین
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۹۵,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۳۵۰,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
آنلاین
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۹۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۷۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۶۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
آنلاین
شروع قیمت از ۲۶۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۷۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۵۰,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۴۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۵,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۶,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۶۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۹۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۹۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۹۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۹۵,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
۵ پاسخ برای این سوال ثبت شده

بله موضوع قابل شکایت در دیوان خواهد بود

سلام اثبات این امر با توجه به مرور زمان سخت است اما چنانچه مبلغ پرداختی به شما کمتر از مبلغ قانون کار بوده است قابلیت پیگیری را دارد برای شکایت در دیوان هم حداکثر سه ماه از تاریخ ابلاغ رای فرصت اعتراض داشته اید

دادگاه اداره کار با بررسی محتویات پرونده و جمیع جوانب موضوع ادعای شما را قبول نکرده اند لذا بنظر بنده نمی توانید

هیچ قراردادی نمی تواندحقوق کاروقانون کاررا زیر پا بزاردوباطل هستش

درود
اگر اختیار تکمیل نداشته اند می توانید