لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

ماهیت قراردادی که کارمند شرکت امضا کند به چه صورت میباشد؟

پرسیده شده
۴ پاسخ ۹۲۳ #99010281

اگر در قرارداد با یک شرکت، مدیرعامل کارمند خود را که حق امضا هم ندارد نماینده معرفی کند و قرارداد به نام شرکت به نمایندگی کارمند در سربرگ شرکت نوشته شود، و ثمن معامله چک بانکی در وجه شخص مدیر عامل باشد، و قرارداد با امضا کارمند و مهر شرکت باشد برای شرکت تعهد آور میباشد؟

مشاوره حقوقی اداره کار
۲,۹۸۲ مشاوره حقوقی اداره کار تا کنون در بنیاد وکلا پاسخ داده شده
وکیل اداره کار
۲,۰۳۸ وکیل اداره کار آماده ارائه خدمت در بنیاد وکلا
گفتگو با وکلای آنلاین ۱۹ وکیل آنلاین
شتاب‌دهی
آنلاین
شروع قیمت از ۳۵۰,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۹۵,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
آنلاین
شروع قیمت از ۲۹۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۳۰۰,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۴۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۷۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
آنلاین
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
آنلاین
شروع قیمت از ۲۸۵,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۸۶,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۶۹,۰۰۰ تومان
شتاب‌دهی
شروع قیمت از ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۹۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
آنلاین
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۹۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۱۸۵,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۲۰۰,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۲۵۰,۰۰۰ تومان
۴ پاسخ برای این سوال ثبت شده

سلام
مسؤلیت هم بر عهده کارگر و هم شرکت میباشد

چون کارمند بامعرفی نامه به عنوان نماینده شرکت حق امضاء قراردادرا داشته ، لذا قرارداد تنطیمی معتبر است

سلام
با توجه به نمایندگی کارمند، قرارداد صحیح و لازم الاجرا است

با سلام به طور کلی اعمالی که نماینده انجام می دهد به حساب شخص اصیل خواهد بود. در مورد چک اگر نماینده چک را به حساب اصیل صادر نماید به همراه اصیل مسؤولیت تضامنی خواهد داشت.