لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
با سلام
در شرکت خصوصی مشغول به کار می باشم که ساعت کاری مجموعه از شنبه تا چهارشنبه از ساعت ۸:۳۰ الی ۱۷:۱۵ و معادل ۸:۴۵ کارکرد در روز می باشد.میزان مرخصی استحقاقی در سال بر اساس ساعت چقدر می باشد؟
برخی منابع ۲۲۰ ساعت اعلام کرده اند و برخی منابع ۱۹۰ ساعت و ۴۰ دقیقه؟ آیا می بایست ۲۶ روز مرخصی بر مبنای ۷:۲۰ کارکرد روزانه لحاظ گردد و یا ۳۰ روز بر مبنای ۷:۲۰ کارکرد روزانه!؟
با سلام
مرخصی سالانه یا مرخصی استحقاقی تعطیلات با حقوق اعطا شده توسط کارفرمایان به کارکنان اطلاق می‌‌شود. بسته به کارفرما ممکن است سیاست‌های متفاوت برای تعداد روز ارائه شود و کارمند مجبور به هماهنگی با کارفرما باشد. کارگران برابر قانون کار در هر ماه ۲.۵ روز مرخصی در کار‌های عادی طلب دارند. این عدد در سال می‌‌شود ۱۹۲ ساعت که معادل ۲۶روز است. به این مرخصی، مرخصی استحقاقی می‌‌گویند که چهار جمعه در هر ماه هم به آن اضافه می‌‌شود.
طبق قانون کار هر کارگری در سال یک ماه به احتساب چهار جمعه می تواند مرخصی استحقاقی داشته باشد که جمع آن در هفته ۴۴ ساعت و در ماه ۱۷۶ ساعت بدون احتساب ۴ جمعه می شود.
با ۴ جمعه که هر کدام ۷.۳۳ دقیقه می باشد جمعا ۲۰۵.۳۲ ساعت می باشد.
