آیا در صورت داشتن قرارداد تا پایان سال بانک می تواند کارکنان را تعدیل کند؟
بنا به دلایلی با توجه به تعییرات در مدیریت بانک در یکی از بخش های مدیریت نسبت به تغییر نفرات اقدام گردید.
حال از انجائیکه در چارت سازمانی امکان تخصیص جا فراهم نگردید بنا به اعلام مدیریت سرمایه های انسانی مقرر شد حکم تعدیل و مزایا نیز تعدیل پیدا کند ایا چنین کاری را میتواند انجام دهد .ضمنا قرارداد نیز تا پایان سال ۹۸ و سالانه تمدید می گردد.
در صورت نپذیرفتن این امکان وجود دارد که در پایان سال قرارداد را تمدید نکنن.باتشکر
