لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
سلام بنده قرارداد ندارم و از کارفرما میخاهم شکایت کنم خودش گفت ناراحتی برو و حق بن و حق مسکن به بنده نداد ۱۵ ماه کار کردم و سنوات نداد ایا میتواند ترک کار ار بزند بیمه هم بودم ماهی یک میلیون و پانصد حقوقم داد با ۳۰ روز کارکرد داشتم جمعه کاری نداد و تعطیلات رسمی مثل تاسوعا اشورا و ... را نداد ایا میتواند ترک کار بزند بدون قرارداد. ممنون
از طریق تهیه استشهادیه از شهود مطلع از رابطه کاری شما میتوانید اشتغال خود را اثبات نموده و در اداره کار اقدام به شکایت برای مطالبه حق و حقوق قانونی خود نمایید .
سلام
به هر حال اگر شما خودتان محل را بدون اینکه کارفرما شما را اخراج نموده باشد ترک کرده باشید از موارد ترک کار است و چنانچه مدعی هستید حقوق شما به طور کامل و بر اساس ضوابط مقرر پرداخت نشده است میتوانید به اداره کار و امور اجتماعی محل وقوع کارگاه مراجعه و به هیئت تشخیص کار در این‌باره شکایت تا آنها رسیدگی و رای مقتضی راجع به ادعای شما صادر نمایند
