با چه شرایطی به کارفرما سفته بدهم؟

با سلام
اگر قرار بر این است این سفته ها جهت حسن انجام کار اخذ شود پس کارفرما نبایستی از تحویل برگه دوم قرارداد و نیز ثبت شماره سفته ها ابایی داشته باشد مگر اینکه نیت سویی داشته باشد.
پس بهتر است قراردادی تنظیم و اخذ برگه دوم آن را نمایید و شماره و دلیل واگذاری سفته ها قید شود .

با سلام
به هیچ عنوان این شرایط کارفرما را قبول نکنید.
۱.حتما باید قرارداد در دونسخه تنظیم گردد و یک نسخه به شما داده شود
۲. حتما در قرارداد مشخصات سفته ها را ذکر کنید و نوشته شود
بابت بحسن انجام کار)
۳.حتما در سفته بنویسید (بابت حسن انجام کار)

سلام
حتما عبارت حسن انجام کار را قید کنید شماره سفته ها هم در قرارداد ذکر شود در غیر اینصورت بهتر است اقدام به امضای قرارداد ننمایید

به مهر
جناب ستوده حق مطلب و ادا کردن و طبق اون موارد به اضافه اینکه در سفته علاوه بر ضمانت حسن انجام کار اضافه بفرمایید جهت قرارداد کاری. ..مورخ ...

از سفته کپی بگیرید و شرط استرداد سفته و مشخصات سفته در قرارداد ذکر شود. یک نسخه از قرارداد را تحویل بگیرید.

اقدامات ذیل را انجام دهید
۱. در سفته عبارت تضمین بابت حسن انجام کار را درج کنید و در قرارداد به تودیع سفته اشاره کنید.
۲. گرفتن رونوشت از سفته به همراه رونوشت کارت ملی تحویل گیرنده سفته در یک برگ
۳. امضاء و اثرانگشت تحویل گیرنده با درج عبارت «اصل سفته فوق دریافت شد» به همراه تاریخ

با سلام
هر شرطی بگذارید اما قرارداد در اختیارتان نباشد چه فایده ای دارد؟...
ضمنا در صورت دریافت قرارداد، سفته را پرنموده و ارائه دهید و قید نمایید که "...بابت تعهد به حسن انجام کار..." و در قرارداد نیز این عبارت را باذکر مشخصات سفته (مخصوصا سریال خزانه داری کل و ...) و با ذکر "به شرط استرداد در پایان قرارداد" درج نمایید و برای امضا شاهد هم داشته باشید