آیا می‌توانم ادعای خیانت در امانت کنم؟

درود و احترام. اگر سوءنیت کارفرما ثابت شود، خیانت در امانت محقق است. مثلا شما ۵۰۰ میلیون سپردید و او این مبلغ را تصاحب می‌کند و تا صدور رای هیئت اختلاف مدتی میگذرد مثلا چندماه. به نظر که خیانت در امانت اتفاق افتاده است

با سلام
ادعا پذیرفته نیست

جرم خیانت در امانت به دلیل عدم داشتن سونیت کارفرما محقق نشده چون به محض رای اداره کار مبلغ سپرده را عودت دادهـ

سلام عرض ادب
ادعای مطروحه وصف کیفری جرم خیانت در امانت ندارد

خیر زیرا ارکان بزه خیانت در امانت در فقره ی مبحوث عنه قابل رویت و احراز نیست

سلام
جرم خیانت در امانت محقق نشده است.و به محض رای شورای حل اختلاف شما حق و حقوقتان را دریافت نموده اید .

سلام دوست عزیز بنظرم از طرح دعوای کیفری نتیجه نمیگیرید زمان نذارید

بسم تعالی
هیچ جرم خیانت در امانتی محقق نشده است زیرا کارفرما دارای عدم سوء نیت بوده و به محض رای اداره کار مبلغ سپرده را عودت داده .

سلام
نظر به این امر که تصاحبی از سوی کار فرما صورت نگرفته امکان انتساب خیانت در امانت وجود ندارد.

سلام
خیر جرم خیانت در امانت مشمول این مورد نخواهد بود

سلام کاربر گرامی جرم خیانت در امانت به دلیل عدم داشتن سونیت کارفرما محقق نشده چون به محض رای اداره کار مبلغ سپرده را عودت داده.

سلام چون بعداز تصمیم هیات ، مبلغ و سپرده پس داده شده هرچند مانعی برای طرح شکایت نیست اما شکایت نتیجه نخواهدداد

با سلام و احترام خیانت در امانت نمی‌باشد

با سلام خیر. شکایت به نتیجه نمیرسد.

خیر ، این مورد قابل پیگیری در مراجع قضایی نخواهد بود و شامل خیانت در امانت نمیگردد.

جرم خیانت در امانت به دلیل عدم داشتن سونیت کارفرما محقق نشده

سلام مبلغ پس داده شده لذا دادگاه کیفری ورود نمیکنه

درود بر شما ؛
درر فرضی که بیان کرده‌اید، صرف استرداد سپرده حسن انجام کار پس از رای هیئت حل اختلاف، به‌تنهایی موجب تحقق جرم خیانت در امانت نیست.
با اطلاعات موجود، عنوان «خیانت در امانت» به احتمال زیاد قابل انطباق نیست؛ زیرا ضبط سپرده در بستر یک اختلاف قراردادی انجام شده و بعدا نیز با رای مرجع حل اختلاف مسترد گردیده است. صرف اثبات اشتباه یا حتی بی‌حقی کارفرما، برای تحقق جرم خیانت در امانت کافی نیست. راهکار مؤثرتر، بررسی امکان.

باسلام
جرم خیانت در امانت محقق نشده است.

سلام خیر جرم خیانت در امانت رخ نداده.

باسلام به نظر جرم خیانت در امانت محقق نشده است

وقوع جرم خیانت درامانت با توضیحات ذکر شده متصور نمیباشد..

سلام خیر بر اساس قانون مجازات اسلامی، مطلقا جرم خیانت در املنت محقق نشده است
برای تحقق جرم خیانت در امانت قصد مجرمانه ، عمد و سوءنیت لازم است

سلام، بنظر خیانت در امانت محقق نشده است...

با سلام خیر بر اساس قانون مجازات اسلامی، جرم خیانت در املنت محقق نشده است
برای تحقق جرم خیانت در امانت قصد مجرمانه ، عمد و سوءنیت لازم است که با توجه به توضیحات محقق نشده است موفق باشید

با سلام
خیر، صرف ضبط سپرده و سپس استرداد آن بر اساس رای هیئت حل اختلاف، معمولا وصف کیفری خیانت در امانت ایجاد نمی‌کند و موضوع بیشتر ماهیت قراردادی و حقوقی دارد؛ مگر اینکه سوءنیت کیفری و ارکان جرم خیانت در امانت به‌طور مستقل قابل اثبات باشد.

خیر، صرف اینکه کارفرما ابتدا سپرده حسن انجام کار را ضبط کرده و بعد در مرجع حل اختلاف محکوم به استرداد آن شده، لزوما عنوان خیانت در امانت ندارد. برای تحقق خیانت در امانت باید سوءنیت کیفری و تصاحب، استعمال یا اتلاف مال برخلاف اذن مالک اثبات شود. ولذا در چنین مواردی معمولا موضوع حقوقی و قراردادی تلقی می‌شود و در صورت ورود خسارت، امکان مطالبه خسارت ناشی از عدم انجام تعهد یا سوءاستفاده از حق، حسب مورد، قابل بررسی است؛ اما اثبات خیانت در امانت دشوار خواهد بود

باسلام
جرم خیانت در امانت به دلیل عدم داشتن سونیت کارفرما محقق نشده چون به محض رای اداره کار مبلغ سپرده را عودت داده است..

سلام

طبق توضیحات بحث از خیانت در امانت منتفی است

...بحث از خیانت در امانت منتفی است

باسلام
ظاهرا در فرض سوال ، بحث خیانت در امانت موضوعیت ندارد.

با سلام
خیر مصداق خیانت در امانت نیست.

با سلام
با وجود عودت سپرده محملی جهت طرح شکایت خیانت در امانت وجود ندارد

سلام
با توجه به وجود اختلافات قراردادی اثباات سونیت بسیار سخت است همچنین جرم مشمول مرور زمان شده است. به نظر شکایت خیانت در امانت منتج به نتیجه نمی گردد و توصیه نمی گردد.

خیر، چون سپرده با حکم مرجع رسمی به شما بازگردانده شده، عمل کارفرما در بازپس دادن آن، خیانت در امانت محسوب نمی‌شود.

سلام خیر ، جرم خیانت در امانت محقق نشده است

درود
خیر خیانت در امانت انجام نشده است.

سلام آنچه گفتید موضوع خیانت در امانت و سوء نیت نمی‌باشد
اگر خسارتی وارد شده میتوانید آنرا مطالبه کنید

باتوجه به رابطه ی قراردادی اثبات جنبه کیفری سخت بنظر می رسد.

عرض سلام
زمانی که سپرده مسترد شده دیگر امکان طرح شکوائیه خیانت در امانت وجود ندارد.

باسلام؛
امکان طرح شکایت خیانت در امانت وجود ندارد.

خیر، صرف خودداری کارفرما از استرداد سپرده یا ضبط آن، حتی اگر بعدا هیئت حل اختلاف به نفع شما رای داده باشد، معمولا عنوان کیفری خیانت در امانت را تشکیل نمی‌دهد.

زیرا اختلاف بر سر اجرای قرارداد و استحقاق ضبط سپرده، اصولا ماهیت حقوقی و قراردادی دارد. اگر کارفرما با استناد به تفسیر نادرست یا حتی سوءبرداشت، سپرده را ضبط کرده باشد، این موضوع معمولا از طریق مطالبه وجه، خسارت یا سایر ضمانت‌اجراهای قراردادی قابل پیگیری است، نه خیانت در امانت.

مگر اینکه بتوانید ثابت کنید از ابتدا سپرده با سوءنیت و قصد تصاحب غیرقانونی نگهداری یا مصرف شده و ارکان جرم خیانت در امانت به‌طور کامل وجود داشته است که اثبات آن در چنین روابط قراردادی دشوار است.

بنابراین مسیر مناسب‌تر، در صورت وجود شرایط، مطالبه خسارات ناشی از تاخیر در استرداد وجه یا سایر خسارات قراردادی است، نه شکایت کیفری خیانت در امانت.

اگر امانی بودن سپرده و انجام کار ثابت باشد، شکایت خیانت در امانت قابل طرح است.

سلام با توجه به وجود قرارداد کاری و استرداد سپرده بعید بنظر می‌رسد خیانت در امانت قابل اثبات باشد

سلام خیر سپرده در چارچوب قرارداد در اختیار کارفرما بوده است.

زمانیکه ک سپرده عودت شده خیانت در امانت منتفی اشت

درود
خیر امکان طرح شکایت خیانت در امانت امکان ندارد

اینجا خیانت در امانت رخ نداده، چون در قالب قرارداد بوده.و اینکه وقتی هم سپرده هم پول قرارداد عودت داده شده اثبات سو نیت ممکن نیست.پول ضبط نشده، طبق گفته شما فقط از دادن سپرده امتناع کرده. در اینجا خیانت در امانت منتفی است

درود
با توجه به بازگرداندن کامل مبلغ توسط کارفرما، عملا دیگر خسارتی متوجه شما نیست و لذا طرح شکایت کیفری خیانت در امانت، با توجه به فقدان رکن مادی (تصاحب) و معنوی سوءنیت جرم، به نتیجه نخواهد رسید. با این حال، اگر معتقدید که این اقدامات باعث هزینه‌ها یا خسارت‌های دیگری (مانند هزینه دادرسی یا تاخیر در کار) به شما شده است، می‌توانید برای جبران این خسارت‌ها، دادخواست حقوقی جداگانه‌ای تنظیم کنید.

خیر ارکان جرم خیانت در امانت رخ نداده است

خیر صرف اینکه کارفرما برخلاف واقع سپرده را ضبط کرده، به معنای تحقق جرم خیانت در امانت نیست.

اگر کارفرما سپرده را با استناد به تفسیر خود از قرارداد ضبط کرده و بعدا مرجع حل اختلاف تصمیم او را نادرست دانسته باشد، موضوع اصولا ماهیت حقوقی و قراردادی دارد نه کیفری.

تنها در صورتی که ثابت شود از ابتدا با سوءنیت مجرمانه و برخلاف قانون سپرده را تصاحب یا استعمال کرده و ارکان جرم موضوع ماده ۶۷۴ قانون مجازات اسلامی بخش تعزیرات محقق شده است، امکان طرح شکایت کیفری وجود دارد که اثبات آن در این فرض معمولا دشوار است.

در صورت ورود خسارت ناشی از اقدام غیرقانونی کارفرما، مطالبه خسارت بر اساس مواد ۱ و ۲ قانون مسئولیت مدنی و مفاد قرارداد، راهکار حقوقی مناسب‌تری است.

سلام ~
عناصر جرم خیانت در امانت در موضوع مطروحه، محرز نمی باشد.

با سلام
خیر این امکان وجود ندارد چرا که جرم خیانت در امانت دارای ارکانی می باشد که در موضوع وجود ندارد

با سلام کاربر گرامی
خیر مطلقا چرا که ارکان وجود بزه مفقود است

صرف سوءنیت ادعایی کارفرما و ضبط موقت سپرده، خیانت در امانت را محقق نمی‌کند؛ ارکان قانونی سپردن مال و تصاحب یا استعمال برخلاف اذن باید وجود داشته باشد.

با سلام بنظر ماهیت موضوع شما حقوقی است تا کیفری

سلام پیرو سوال شما، صرف ضبط یا نگه‌داشتن سپرده حسن انجام کار لزوما خیانت در امانت نیست؛ باید ثابت شود سپرده به‌عنوان مال امانی و با تکلیف به استرداد نزد کارفرما قرار داشته و کارفرما برخلاف توافق، آن را تصاحب، تلف یا استعمال کرده باشد. ماده ۶۷۴ قانون مجازات اسلامی این ارکان را لازم می‌داند و اداره حقوقی نیز تصریح کرده که وجه نقد می‌تواند موضوع خیانت در امانت باشد.

باسلام،با توجه به بازگرداندن کامل مبلغ توسط کارفرما، در صورت نبود سایر خسارات یا ادله دال بر تحقق جرم، طرح شکایت خیانت در امانت احتمالا نتیجه‌ای نخواهد داشت؛ زیرا تحقق این جرم نیازمند احراز ارکان قانونی و سوءنیت است. با این حال، اگر اقدامات انجام‌شده موجب ورود خسارت دیگری مانند هزینه‌های قابل مطالبه یا تاخیر در انجام امور شده باشد، حسب شرایط می‌توانید برای جبران آن خسارت‌ها دادخواست حقوقی جداگانه مطرح کنید.

امکان شکایت خیانت در امانت هست ولی ضعیف است چون رابطه قراردادی بوده نه امانی
حکم هیئت حل اختلاف سوءنیت کیفری را ثابت نمی کند
بهتر است حکم را اجرا کنی و خسارت تاخیر بگیری
اگر شکایت می کنی اظهارنامه و حکم قطعی را ضمیمه کن