چگونه میتوانم حق و حقوقم را از شرکت بگیرم؟

باید نسبت به طرح دادخواست در هیات تشخیص اداره کار مربوطه اقدام کنید.

با سلام

با توجه به ماده ۷ قانون کار قرارداد شفاهی از نظر قانون کار معتبر می باشد و اثبات بیش از حداقل حقوق به عهده کارگر است و پرینت حساب یکی از دلایل می باشد.
به اداره کار منطقه خود مراجعه و علیه کارفرما اقامه دعوا نمائید. هیات های تشخیص و حل اختلاف موظف به اجبار کارفرما به پرداخت حق بیمه های معوقه و پرداخت مزایای پرداخت نشده می باشد.

تاروزی که کارکردین‌مستحق حقوق وبیمه هستید . یعنی بابت این چندماه به اداره کار مراحعه و طرح شکایت کنید.‌نداشتن قراردادتاثیری ندارد