شکایت کار فرما برای بازگشت کارگر به کار چگونه است؟

پرسیده شده ۹ سال پیش۱ پاسخ ثبت شده

اینجانب به مدت 9 ماه در یک شرکت مشغول بکار شدم و لی بدلیل شرایط محیط کای مجبور شدم محل کارم را ترک کنم اما زمانی که برای تسویه حساب مراجعه کردم کارفرما مدعی شد از دست بنده به اداره کار شکایت کرده چون قبل از اتمام قرارداد محل کار را ترک کردم و برای همین حق و حقوق بنده را فعلا پرداخت نمی کنند اگر بنده از طرف اداره کار به هر دلیل مقصر شناخته شوم آیا کارفرما میتواند حق و حقوق منو پرداخت نکنه ؟ و ایا میتونه منو به قول خودش منو به محل کارم برگردونه؟
باتشکر

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

دربارهٔ امکان شکایت کارفرما در اداره کار اختلاف‌نظر وجود دارد؛ یک نظر امکان شکایت و مطالبه خسارت در صورت عدم بازگشت را مطرح کرده و نظر دیگر رسیدگی به این شکایت را خارج از صلاحیت اداره کار و منوط به دادگاه حقوقی می‌داند.

اینکه کارفرما بتواند از شما مطالبه خسارت کند به مفاد دقیق قرارداد کاری شما بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

وضعیت شکایت کارفرما و مطالبه خسارت ترک کار

در خصوص اینکه کارفرما می‌تواند در اداره کار بابت ترک کار شکایت کند میان وکلا اختلاف وجود دارد. گروهی معتقدند امکان شکایت وجود دارد و در صورت عدم تمایل شما به بازگشت، کارفرما حق مطالبه خسارت دارد. در مقابل، نظر دیگر این است که شکایت کارفرما علیه کارگر در اداره کار مسموع نیست و تنها در صورت پیش‌بینی خسارت در قرارداد، کارفرما باید به محاکم حقوقی مراجعه کند. هیچ‌یک از پاسخ‌ها کارفرما را مجاز به اجبار فیزیکی شما به کار ندانسته‌اند.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
مونا عابدی

مونا عابدیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۵۸۹ نظر)

سلام
شکایت کارفرما علیه کارگر در اداره کار مسموع نیست و اگر در قرارداد جنبه مطالبه خسارتی تعیین شده باشد کارفرما از طریق محاکم حقوقی میتواند اقدام کند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید